你好; 月工资 =6500/21.75*实际出勤天数

工资核算一般采用什么方法来核算呀,比如五月,1--4号节假日休息,每周都是周末双休,基本工资5000,怎么核算呀
职工张玉基本工资为3915元,本月请事假5天(其中2天为双休日),病假3天,病假扣发的工资比例为107.。本月法定节假日加班2天,双休日加班2天,均无法安排调休,奖金400元,津补贴15元。 要求:计算本月应付计时工资、应付工资。
法定节假日,双休,工资6500(5.29-31请假),工资怎么核算
工资4000补助100双休当月出勤20天有一天是法定节假日不算法定节假日的话就是出勤19天后面请假一天请问请假一天扣除多少工资
请问老师,举例,2023年12月月工资7000元,双休法定节假日休,出勤1天,病假20天,本月工资怎么算
好奇,如果税收编码长期开错几年,税率没错。一般查到,会怎么让处理的。
服装辅料皮标,税收编码是什么
服装辅料拉绊税收编码是什么
老师,麻烦给我发一下商贸企业用的管家婆软件操作流程课程
请问2月个税已经申报,但是2月工资3月份老板又没有发放,已经过了申报期可以撤回重新申报吗?有没有影响?
配餐的商贸公司,现在遇到两个问题。 一:公司有负责配送的车辆。其中一辆有二手车的购买发票,剩下的4辆有租赁合同,现在的问题主要是这两张发票怎么处理,一个二手车购买发票,一个有形动产租赁发票,主要是开车给学校送餐,租了车每天配送,我们的收入既有免税,又有不免税的,车辆也没有分哪辆车送免税,哪辆车送非免税的,这种情况怎么处理? 二:公司的经营场所也是租赁的,都是个人的,账务处理和税务上需要注意什么,水电费怎么才能合理计入成本
老师为什么D选项为什么不对?提高单位变动成本,不应该是增加保本点吗?也就是不会降低
公司的员工餐厅,现在的运营模式是自己采购食材,雇佣厨师支付劳务费,员工自己交一部分餐费,然后公司补助一部分(国企),之前都是走应付职工薪酬福利费,在新的政策下,我们这种运营模式如何调整才能符合新的增值税政策,要具体的做账步骤,及确认收入流程
个体户,若是查账征收,假设年收入5万,都没有成本。那是具体怎么纳税,纳税多少。谢谢
老师您好,今天去发现这笔业务 借:银行存款, 贷:应付账款-甲公司 应付账款-乙公司 这笔分录看不懂,是不是做错了,为什么贷方是:应付账款呢,为什么不是应收账款呢