你好 ①2015年年末计提坏账准备 借:信用减值损失,贷:坏账准备 ②2016年11月确认坏账损失 借:坏账准备,贷:应收账款 ③2016年年末计提坏账准备 借:信用减值损失,贷:坏账准备 ④2017年5月收回上年已核销的账款 借:银行存款,贷:坏账准备 ⑤2017年年末计提坏账准备编辑会计分录 借:信用减值损失,贷:坏账准备
甲公司2014年末,开始计提坏账准备,采用应收账款余额比例法,计提比例5%。2014年末,应收账款余额为100万元;2015年3月发生坏账损失3万元,年末为120万元;2016年2月收回坏账4万元,年末为180万元。试做出2014-2016年相关会计处理。(会计分录以万元为单位) 2014年末: 实际计提坏账准备金额= 2015年3月份发生坏账损失: 2015年末: 实际计提坏账准备金额= 2016年2月份已转销的坏账又收回: 2016年末: 实际计提坏账准备金额=
某企业从2016年开始计提坏账准备。2016年年末应收账款余额为1000000元,提取坏账准备的比例为5%。2017年11月发生坏账损失为60000元,其中甲单位50000元,乙单位10000元,2017年年末应收账款余额为1300000元;2018年6月收回于2017年11月发生的坏账10000元,2018年年末应收账款余额为1200000元。要求:计提每年的坏账准备并做相应的会计处理。
某公司2017年起采用应收款项余额百分比法”计提坏账准备,计提坏账准备的比例为5%。2017年初“坏账准备”账户无余额,2017年末应收款项余额为50万元。2018年8月确认坏账5万元,10月收回已核销坏账2万元,20x8年末应收账款余额为60万元。求:2018年末调整计提坏账准备(编制的会计分录)
某企业2014年末应收余额30万按0.4%提坏账准备,2015年5月发生坏账为1.5万元;2015年末应收余额为20万元;2016年末年初应收余额为10万,2017年3月,又收回曾确认的坏账1.5万元。要求:编制如下会计分录:(1)2014年末提取坏账准备。(2)2015年5月发生坏账。(3)2016年末提取坏账准备。(4)2017年3月,又收回曾确认的坏账。
1.某企业从2014年年末开始采用应收款项余额百分比法计提坏账准备,坏账准备计提比率为3%。2014年年末应收款项余额为600000.00元2015年9月确认无法收回应收账款20000.00元2015年年末应收款项余额为600000.00元.2016年4月确认无法收回应收账款12000.00元2016年年末应收款项余额为600000.00元.2017年8月已确认为坏账损失的8000元应收账款又收回.2017年年来应收款项余家为400000.00元2018年年末应收款项余额为0元
老板娘想报销9月费用,大概9000,但老板娘不是公司员工,没有做工资表,想揍我的账报销,会计,直接公户转我账户,转账不成功,退回,怎么回事
老师,8月的工资,9月发放,10月申报个税是申报8月的工资么?
老师,我们企业从来都没有申报过工会经费,这个月税务系统直接弹出一张通用申报工会经费申报表需要填,填报起止时间是7月到9月,这种情况我应该怎样填呢?就按照上面提示的月份,只报这个季度的?
你好,我们应付职工薪酬科目下有二级科目,劳务派遣人员工资,需要填写至计入成本的职工薪酬吗
如果提前付给员工3万,个税能分摊每月5000申报吗?是不是不可以了
老师,第三季度企业所得税纳税申报表改了,已计入成本费用的职工薪酬,包括劳务派遣的工资吗?我们的会计把劳务费也通过应付职工薪酬科目了,在填表时用不用把劳务费的金额减掉呢
老师好,酒吧行业现有的税务优惠政策有哪些?谢谢!
@苏晓燕老师!!那这种情况按你们老师的经验要怎么处理呢?
我的印花税有买卖合同,租赁合同,技术合同都是核定过的,但是只有技术合同本季度没有发生,另外两个有发生,技术合同还需要申报吗
我的印花税有买卖合同,租赁合同,技术合同都是核定过的,但是只有技术合同本季度没有发生,另外两个有发生,我只申报另外两个就可以了吗