好,您前面两个分录是对的,您最后那一个是不对的。

老师,计提1月工资借管理费用—管理人员工资贷应付职工薪酬 发放时:借应付职工薪酬带其他应付款(先欠着不付)2、可以直接借管理费用—工资贷其他应付款,这样可以吗?
请问老师,社保代扣代缴分录:计提 借:管理费用-工资 管理费用-社保 贷:应付职工薪酬-工资 应付职工薪酬-社保 缴纳时:借:应付职工薪酬-社保 其他应付款-社保 贷:银行存款 发放工资时借:应付职工薪酬-工资 贷:银行存款 其他应付款-社保
对方那个也是财务,是我这样做错了。 要这样做 付社保时:借:管理费用-社保费 借:其他应收款-员工社保部分 贷:银行存款 计提工资时, 借:管理费用-工资 贷:应付职工薪酬 付员工工资时,借:应付职工薪酬 贷:其他应收款-员工社保部分,贷:银行存款,这样,就平账啦
预提员工工资的会计分录 借:管理费用-工资 贷:应付职工薪酬 等下月发放的时候 借:应付职工薪酬 贷:银行存款
员工预支工资时,一般情况先借:其他应收款-某某,贷,银行存款,计提时:借:管理费用,贷:应付职工薪酬 可不可以预支工资,直接:借:应付职工薪酬-工资,贷:银行存款 这样做分录可以吗
老师,你好,租房,需要开租房合同,但是,对方公司有诉讼案,能电网公司开票吗?
老师,5月汇算清缴完收到退回的多缴企业所得税,分录怎么记
工商年检里面的资产状况信息,应该根据12月的第四季度的财务报表还是按照汇算清缴时候的年报的财报报啊
老师,我朋友的个体工商户给某他自己的公司,法人不一样,2年内前前后后开发票100万设计费,但是没有资金流,有合同流 现在有税务风险,这个最合适的处理,或者规避办法是啥
因为会计是没有对账,我现在发现有几个2024年的专票是没入账,是多的,是否让对方冲红,还是我不入就行?
excel表格中,筛选完成后,业务员类型下,都应该输入业务员。数据量太大,怎么快速处理。谢谢你了
老师,我方给购货方一笔现金返利,开红冲发票商品名称可以写“返利”吗
公司忙的时候找的小时工,和公司其他人一样上下班时间,付款工资时候备注写什么
我们是纯外贸出口企业,是增值税一般纳税人,采购进项要退税,6月份第一次出口,增值税报表附表一里这笔出口销售额是填在第三栏免抵退税下的货物及加工修理还是第四栏免税货物及加工修理
老师,文化事业建设费减半吗
预支工资,要先借其他应收款吗?不能直接记到应付职工薪酬下
老师,应付职工薪酬下设三级科目可以写员工名字吗?比如:应付职工薪酬-工资-某某某
你好 不用的不用的呢
应付职工下设三级科目,不可以写员工名字吗?
需要写的,那比如说单位要是1万人那得咋写,后面附上工资表就行了。