尊敬的学员您好!跟材料那个一样的理解。都可以通过老师画的这个图形看出来。 人工效率差异也就是量差=(实际产量实际用工工时-实际产量下标准工时)*标准工资率 人工工资率差异也就是价差=(实际工资率-标准工资率)*实际用工工时。

2.已知:某企业生产甲产品,其标准成本的相关资料如下:单件产品耗用A材料10千克,每千克的标准单价为3元;耗用B材料8千克,每千克标准单价为5元;单位产品的标准工时为3小时,标准工资率为12元小时;标准变动性制造费用率为8元/小时;标准固定制造费用率为TZ元7不时。假定本期实际产量1300件,发生实际工时4100小时,直接人工总差异为十3220元,属于超支差。(1)计算甲产品的单位标准成本。(2)计算实际发生的直接人工。(3)计算直接人工的效率差异和工资率差异。解:(1)单位标准成本=3x105x812x38x312x3-3040362436=166(元/件)(2):实际工资-12x3x1300--800实际工资=12x3x1300-800=46000(元)(3)效率差异=12x(4100-3x1300)=2400(元)工资率差异=46000-12x4100=46000-49200=-3200(元)里面的实际工资-12x3x1300--800是怎么得到的
老师这题我的理解是他差三年的暂时性差异是800,然后他是差六年转回400,然后其中X3年的800有400,我就是按X6年的12.5%的税率,然后剩余的400,就是按照差七年的25%的税率计算,然后差四年是一千二,然后在上年的基础上,然后累加400,按照差七年25%的税率。计算,然后差五年也是一千二,然后就是从上一年累下来,然后差六年是八百八百,也也就是按照差七年25%的税率。但是我在做题的过程当中,我就感觉我是在,就是在背这个思路,背这个这个算法,但是其中什么缘由,什么道理,我也不是很懂。我就是在背这个思路和答案,感觉过两天我又会忘记[捂脸]还是说就是要重复重复多做几遍[微笑]而且越到后面前面要复习的就越多,我之前就是学到后面为了赶进度前面的不复习就忘了又重来
老师 这道题为什么不能直接用32400-1296✘24呢,效率差异=(实际产量下的实际工时-实际产量下的标准工时)✘标准分配律,如果把公式拆开,实际产量下的实际公时不是实际变动制造费用吗
老师,我这里不太明白为什么直接人工效率差异500是右下角,然后工资率差异是上面。
老师,我这里不太明白为什么直接人工效率差异500是右下角,然后工资率差异是上面。谢谢老师
老师,做2025年工商年报,认缴出资额10万,2024年已经实缴了10万,2025年实缴是按0还是10来填写?
老师好:2025年11月工厂隔断装修完成,12月入帐,12月摊销。比如隔断装修入帐1000元,12月摊销100元,2025年年度的财报中资产负债表长期待摊费用是900元,那2025年汇算清缴中长期待摊费用原值是900还是1000元呢,在本年摊销里是不是要加上100元
老师,做2025年工商年报,认缴出资额10万,2024年已经实缴了10万,2025年实缴是按0还是10来填写?
有效税率用的是哪个税率
老师,我公司把另外一个公司B的资产买过了(不包含B的债权债务),注册了一家音公司。利用买过来的生产设备办公设备进行生产。b公司原有两个建筑物是10几年前第三方给建造的,当时也给开发票了金额50要和200万,我们买的资产建筑物按80万买过来的,房产税我们按80缴纳的,税务机关让重新评估,但是评估公司给评估上千万,老师这种建筑物有取得时发票,还需要再找评估公司评估吗?谢谢
老师,我想问下那个报关单与进项发票在智能匹配的时候,是不是我们私下先把这些先匹配好,然后再在电子税务局选择
老师好所得税汇算工会经费扣除比例的计税依据是什么
老师,小企业会计准则下企业收到25年汇算清缴退税是做到营业外收入还是冲减所得税费用?
二手车公司,平时收车卖车如果不走公账,用股东私人的微信和银行卡,但是这是专门用于公司的,不存在私人混合,并且对应金额的合同发票都有,可以吗?
我是个人力资源公司,现在甲方和我签订劳务协议,就是要我安排一批临时工去他公司工作,现在收到款项,根据最近发票新规我该怎么开票?我只负责人,不负责这些人工什么活,只要发他们的劳务费就可以。