同学,你好 不是,我们发工资是8月20号,那这笔是申报在9月份的

老师,我们公司7月份的工资8月份发,我们报个税也是8月份报。但是税务局打电话说以发工资的时间为准,7月份的工资8月份发9月15号报个税。可以这样操作吗?
老师 有这个问题啊,我想咨询一下我们单位实际发放是25号发放工资,8月25号发放工资 那么我们在8月15号之前申报7月份的工资 申报的工资不是和不是应该在实际发放之后才申报吗
比如他是7月15号来的,然后7的工资没申报,也没打,然后8月发工资时候,发了8月一个月,我们8工资比较特殊,25号就把当月一个月发了,然后8月发了8538,但是分开发的,先发了5000,现在3538马25号发怎么备注,怎么申报,不交个税
个人所得税8月截止申报是8月15号。但我们发工资是8月20号。8月19号我才拿到工资单。那意思就是说我们得交违约金了吗
8月15号个税截止 8月20号我们才发工资,怎么办 这就有滞纳金了
离职员工起诉我们支付的工伤就业金怎么计账
充电桩行业收到电费账单,还没确认电桩收入,应该计入什么科目,怎么写分录
老师,我们是外贸公司,有没有一个好的方式方法可以准确的得出来库存啊,现在库存很乱,应收应付也乱,所以老板想让我们核对应收应付,我想把采购清单和销售清单全部录入一遍,然后得出完整的库存清单,这样的软件或者表格有模板吗
工会经费是按照个税的申报工资金额还是按照工资计提金额交啊
请问,公司1月10日交了社保,之后1月20日日新入职一员工,这个可以新入职的员工还可以在1月31日前买社保的吗?
你好,请问50万实收资本印花税是125万还是62.5万,小微企业
今年发生坏账,没有做坏账和资产损失,可以吗?证据链条不足
请问,1月发放的年终奖金个税如何计算的?是与12月份工资合并在一起计算的?还是作为单独一个月(独立出来)计算的?
老师您好,我想咨询下,我公司现在应纳税额250万左右,还属于小微,但是汇算清缴的时侯有纳税调增83万,这样可能就享受不了企业所得税小微政策,那交所得税是按超300万的部分交25%的所得税,还是83万全额交25%的所得税
老师,一般纳税人13的税率,客户想要普通发票,我这边账务处理时需要单独体现销项税吗?还是全额计入收入
我们8月20号发的是7月份的工资。所以这笔申报就是在8月份。
同学,你好 不是,个税是按照实发数,你8月份发的工资,是在9月15日之前申报
老师,我现在说的是7月份的工资。7月份工资是在8月15号之前申报的。但是我们7月份的工资表 8月20号才发给我们。那我们就相当于是延期申报要交滞纳金了是吗?
同学,你好 不是,7月份的工资8月份发,属于8月所属期,在9.15日之前申报就行
老师,那您的意思是说8月15日之前截止的是6月份工资的报税是吗?
同学,你好 8月15日之前截止的是7月份实发的工资
同学,你好 8月15日之前截止的是7月份实发的工资 对呀,老师 但是我们7月份工资在8月20号才出来 但是人家8月15号之前截止啊。那是不就违约了?
同学,你好 看实发,看实发,看实发 不是看几月份工资,比如2月份工资,我是9月份发放的,我也是在9月份所属期申报的