你好 可以按照工资薪金去申报

老师我们是物业公司,给建筑公司提供保安服务,建筑上不结账,我们给保安开工资也没有每个月都发,没有那么多流动资金,这样工资个税申报的时候是每个月按月申报呢,还是实际发放的时候再申报?要是跨年的话有影响不?要是没有发放工资就申报个税的话,要怎么平计提工资的分录?借应付职工薪酬,贷其他应付款吗?
请教老师,我们招了一个大二学生,她得大三学校才能给开出来三方协议,这样我们就无法给她上保险,但是呢,还得开工资,我们申报个税是怎样申报,按照正常员工没有保险还是劳务报酬,另外咱们有针对这个情况的对应的劳动合同模板么?谢谢
老师 我们劳务工资全部按照正常工资申报个税了 因为劳务工资超过800就要交 还没有扣除门槛 太高了 7月份我的账上计提的工资小宇支付的工资 有一部分劳务工资是预付的 工程还没有结束 大部分情况只有劳务工资才会出现预付情况 但我们申报个税都是按照正常工资申报嘞 到时候万一着税务局差 这怎么应对 问说我们为什么提前支付那么多工资安 是不是劳务工资 如果我们回答是就要修改个税 这应该怎么应对@郭老师@郭老师
老师 我们劳务工资全部按照正常工资申报个税了 因为劳务工资超过800就要交 还没有扣除门槛 太高了 7月份我的账上计提的工资小宇支付的工资 有一部分劳务工资是预付的 工程还没有结束 大部分情况只有劳务工资才会出现预付情况 但我们申报个税都是按照正常工资申报嘞 到时候万一着税务局差 这怎么应对 问说我们为什么提前支付那么多工资安 是不是劳务工资 如果我们回答是就要修改个税 这应该怎么应对 10分钟了 有老师接都没有老师回答 什么情况 全平台老师都不会吗
员工(老板亲戚,双方约定无基本工资,工资按照业务提成)连续3个月都是0工资,系统提示是否离职,我做了离职处理。也就是24年2月该员工离职。后来5月员工按照业务提成,我重新更新该员工入职,做成了正常薪资1070元(没有基本工资,只有业务提成,正常是不是做劳务报酬并按照800扣除纳税?)然后系统检测到我公司有员工个税未完全享受6万扣除政策。因为我填写了5月入职,按照每月5000扣除,累计扣除按照入职月份累计。因为个税操作错误,这两天频繁的更正申报,心好慌。针对以上的错误操作,我该如何补救,请老师们指点,感谢。
公司要注销 账上的实收资本和资本公积怎么处理?资本公积是当然股东打款超过实收资本形成的
股东A退股,实际资本3万元,A转股给B,B没有实际支付3万给A,公司退了3万给A,已完成了工商、税务也完税了,怎么做账务处理?
老师,我年前暂估的成本是18700元,做的是主营业务成本 应付账款18700,现在年后开票出来是19000元,我也付了款,我该怎么做账,按理说应该是所得税汇算时调减,但我付款又是付的19000,我2月付这19000应该怎么摆账
小规模旅游行业差额开票后怎么做账
给张三的备用金,应该怎么入账,采购发票回来了,怎么入账
老师们好,如果是上个月计提了工资,这个月银行流水还没发放工资。需要做会计分录嘛
自然人注销税务是在哪里申请,是在自然人账户吗
律师费做办公费用吗.................................
老师,审计报告的正文都是什么格式?比如两端对齐,左缩进,单倍行距这些都是什么设置?
公司需要注销 其他应付款挂着欠法人的75万 未分配利润为负的120万 这样清算的时候需要交所得税吗