你好,学员,实际发放计入成本,收到计入收入
老师,请问下劳务派遣公司涉及发放工资的单位较多,开具发票确认收入后,但有些公司有可能是次月或是下下月收到钱后才给派遣员工发放的工资,再根据工资表确认的成本。这样是不是就违背了权责发生制原则。但如果完全照着权责发生制原则做的话,到时就会出现很多暂估工资成本,冲销这些。可不可以就按实际发放工资时才确认成本呢?
老师,我们是用工单位, 员工和劳务派遣公司签订合同的,我们付款应发工资+社保+管理费给劳务派遣公司,劳务公司发工资给员工,现在 收到劳务派遣公司开具的差额征税专票,税额6元,票面总金额3万,这种账务处理怎么做?
老师,请问下,我们公司招有劳务派遣人员,工资有我们公司统一打款到劳务派遣公司,劳务派遣公司发放工资,支付劳务派遣管理费,这种情况我们缴纳工会经费时的计税依据要包含劳务派遣员工的工资吗
老师好,想请教一下,劳务派遣公司发放工资时,要怎么做分录呀。比如对方公司给我们公司打了2万元劳派遣费,差额有5千元。那15000元是发给员工的。那这个要做分录
老师,想问一下,劳务派遣公司发放员工工资实际发出的工资更多,而收到单位汇来的工资少10000元,这种会计分录 上要怎么处理
出票后定期付款和见票后定期付款的票据有什么区别?分别是什么样的?
报关单是人民币,收款是美元,开出口发票按照哪个开,币种按照哪个写备注那里
老师,请教一下,我们公司最近出口一批货,清关资料里,出口国报关单打错了,其他清关资料上面的出口国都是正确的,想问一下,这个报关单可以用于申报出口退税系统吗?谢谢
老师,购销合同中有产品和安装费用,对方让我把产品和安装费分开开具发票,发票开了,还没收到钱,我挂的应收款,产品和安装费都进了收入;产品结了成本,安装费怎么结成本啊?
董效彬老师接一下,接着问你问题 您好,去年成本少计20万,去年利润虚高20万(老板看去年报表会发觉利润多算了)。今年用“以前年度损益调整”调账,就是把去年多算的20万利润减下来——补回少计的成本,最后调减去年未分配利润,相当于修正去年报表数据;今年利润表不受影响,该多少还是多少,但去年利润虚高的问题被纠正了,老板看以前年度报表会更准。
老师,有个刚来的员工这个月忘了给她缴社保和医保了,下个月能帮她补缴吗?如果能补缴对她有影响吗?
经验丰富的老师请回答:假如一家纯贸易的的企业,经营产品多达十几种,总的库存周转率,还有每个品种产品周转率?能算得出来吗,用教材的公式算,才粗糙了吧
有家公司和我们合作后叫另外一家公司代付款,这个可以吗?对方公司出具了委托付款函,谢谢
老师,我们是保安公司,让财务算一下,投标金额至少得在多少钱收入才能保证不赔钱?另外定多少钱的收入才是合理的,财务这边应该从哪些方面入手
12.某封闭性基金近三年净值分别为2.5元/份;4.0元/份;3.0元/份。那么该基金几何平均年收益率为( )。 A. 17.5% B. 9.54% C. 60% D. -25%
老师,可以这么理解,如果实际发放的多就按实际进入成本就行,对不。
是的,学员,是这样的
象这种情况,如果算准一些,那税就会少交点,但因发票已开,差额征税金额发票上也已定,那这种实际发放多我们自己就损失了点增值税,也没必要重新处理了,老师这么理解正确吗。因自己刚接触这行业,特别陌生 ,谢谢老师这么迟回答
是的,学员,你说的很对的