同学您好,会计分录不用调整,因为缴纳社保的总金额没有变化,你只需要调整明细表格就行。
老师,你好,我公司是小规模纳税人,我上一个会计再做账的时候购进对方开得有普票,他把税和成本分开写了,到月底结转的时候系统自动就抵扣了进项,没有抵扣完的被结转到营业外收入—税收优惠里面了,之前做账的软件也被她带走了,我现在是自己重新用一个软件做账,现在的情况是我们这个季度要缴纳800多的增值税,然而账面上没有计提 报税的时候资产负责表上应交税费为零,但是又缴了税,请问现在应该怎么办,我现在做缴费回单的账也不知道怎么做
老师你好,我们公司是一般纳税人销售精加工煤炭季节性用工,工人有的有低保不敢给申报个税也不交养老保险,他有退休的,请问这种情况下如果员工什开人工费的话,是不得要身份证,那样属于有收入他就容易把低保取消了 可事实我们确实用了工人,一个月几天进行筛选加工并不是常用工,这种费用只能除税前调整以外还有其他方式吗? 而且我们这2021年一年发生的,我也当时没有做税前调整,(由于自己业务欠缺不懂)现在想把这个事情解决的话,就得做更证报表了,再更正补交所得税的话,能不能产生数据异常有财务风险,怎么样对我们公司最好最合理呢?
老师好!前任会计把自己的社保医保基数调高了!公司先替她缴纳了!结果她在工资表里面把自己的代扣缴养老基数调的低,把其他员工的代扣医疗数调高了!等于是扣了别人的弥补自己的,现在我要调会计分录,怎么调啊?我是小白
老师好!前任会计做的社保医保都不对,现在调整发工资分录,借方应发工资50000,贷方其他应收款代扣代缴个人部分+银行存款比借方少54元,银行存款数字是对的,现在会计分录怎么写?我不知道了!我是小白
老师好,前面4年代账公司做账,她不看工资表按记忆印象瞎计提工资,次月发工资分录里扣下员工社保个税数据也跟实际上交的是有点差异(她错乱填其它月份数据)。目前实际是公司肯定不欠社保局和个税的钱,只可能多交了,员工部分可能少扣下了。社保个税,她产生滞纳金,也有退款,公积金也去退款过,她自己都理不清楚了。我怎么处理,把账面跟实际情况整对? 我们公司一直以来都是规规矩矩次月10号发上月工资,社保公积金是当月交当月,个税是次月交上月。账面应该有的余额数据就是当月工资表信息,应该是非常清楚的。。
餐厅自采购和所有的费用怎么算
请问长期待摊费用当月增加、是当月摊销还是次月摊销
老师你好,请问一下有大概200万左右流水转过公账。不录入系统凭证,不往返发票流 可以这样操作吗
老师你好,汇算清缴里面(职工新酬支出及纳税调整明细表)里(各类基本社会保障性缴款),我们公司只有社保,那这个金额是一年12个月加起来,包括个人部分金额吗?
老师,问下赔偿员工过世,这个赔偿金怎么做?
关于充电桩的服务费应该是13%还6%,有没有财税文件?
老师,物流的成本核算主要是那方面?
各位老师好!想请问月末应付暂估款,到底是按照含税还是不含税计提。谢谢!
请问老师,核算酒店早餐人均成本,是按实际用餐核销的人数还是房费里含的全部待核销人数?
权益法核算的投资收益在企业所得税汇算清缴的时候能否税前扣除