直接人工期初的分配可以通过以下步骤进行: 1.确定直接人工期初总金额,即3部分金额的总和。 2.根据每部分在总金额中所占比例,计算出每部分期初的金额。 3.将每部分期初的金额分别记入相应的科目,如工资和社保福利。 对于第二个问题,如果想要将账面数据调整和手工做的表格一致,可以通过以下步骤进行: 1.确定账面数据和手工表格之间的差异。 2.根据差异,可以分析出哪些成本项目存在差异,例如直接材料、直接人工、制造费用等。 3.对于存在差异的成本项目,需要进一步分析差异的原因。可能的原因包括记录错误、计算错误、发票未到等。 4.根据差异原因,进行相应的调整。例如,如果是记录错误,可以进行账务调整;如果是计算错误,可以重新计算并调整;如果是发票未到,可以等发票到后再进行调整。 5.在进行调整后,再次核对账面数据和手工表格是否一致。
老师,税局打电话问我们,我们是引用了哪个条例的优惠政策,这个可以在哪里查询到呢,看一下图片哈
老师好,我们老板之前代付了诉讼费,当时账上是做借:管理费用-诉讼费 贷:其他应付款-老板,现在法院把诉讼费退回给老板了,我们账上要怎么做这边账?
老师,这儿的销售自己使用过的固定资产,是不是可以,普票2%,专、普票3%,专、普票9%,专、普票13%
老师,请问一列姓名有350行,但是有重复的,我想查询不重复的姓名,怎么查呢?
小规模出口货物,属于免税不退税。这个需要做什么备案吗?这个不管季度是否超过30万都免税是吗
老师你好,我们是小规模纳税人公司,每个月都有跨月成本发票,怎么做账更方便又好记账呢
你好,老师现在针对企业员工全员交社保,是强制性的吗?有的员工不交怎么弄
老师,这种情况该怎么办?
在异地开设临时一般账户,需要合同吗?需要些什么
老师,生产车间出入库,月底盘点有产成品损耗的现象,这产成品的盘亏是不是直接计入主营业务成本?分录怎么写?
老师,麻烦你帮我看下,我现在只找到差异的数据,但是没有找到差异原因,目前是账面数据比表格成本多,我该怎么调整平,做到账表一致
是不是成本核算方法不同
应该是上个月原料数据总是改变总是调整,然后重复算。
我现在找不出具体哪里做错了的原因,如果想把这个期初数给调整了,该怎么不动本期的核算数据,直接更正上期的期末数据呢
那你补结转不对的就可以了
怎么做分录呢,借贷具体的科目怎么做
借主营业务成本贷库存商品
老师,刚刚那个上月末直接人工分配到工资社保和福利费里,就是因为之前的会计没有给到期初数据,但是做账又分了三个科目,我现在要倒退出去8月在产品分别对应的工资社保福利费,有什么好办法
同学你好 这个正常操作就可以
我就是不知道8月期初福利社保工资每个项目的金额,只知道直接人工的总金额,现在想拆开怎么拆,不会
8月期末的在产品
同学你好 除以总产量就是每个产品的人工费
老师,我自己设置了一个分配比例,这样把他们人为分开行不行
同学你好 这样也可以的
好的,谢谢老师,你能和我说下我应该怎么做账才可以把8月在产品的期初数据给调整好,才是对的,可以说的细点么
你七月做账就可以了
我在做9月成本的核算,准备把8月没有的期末在9月给调平
老师我可以把差异的部分都用主营业务成本和生产成本来把这个错账给调整平么
这个算出来数字直接补结转就可以了
那比如直接材料表格是2936401.66用友是366758.2,我想把账面调增4753.27这个分录怎么做
借主营业务成本 贷库存商品