一般是3000底薪%2B提成除

公司和a签订非全日制用工合同,每个月发工资3000,想问一下,申报的时候是填在工资薪金还是劳务所?需要她去提供发票给公司吗
4月5月不知道有奖金这事 突然间通知让算4月奖金 按2000块分 负责人1500 财务500 现在公司只有这2人 本公司属于分公司没钱刚成立 每次都是问总部要钱 需要还钱 这怎么写会计分录合适,当时4月和5月只计提了应发工资 计提:借销售费用工资3000 贷应付职工薪酬工资3000, 现在6月份了,也是只计提了应发工资3000,不过明天发5月份的工资,已经把2000奖金算在这次工资里了,明天就能收到奖金了,需要写啥会计分录吗?收到工资和奖金写啥分录? 摘要:计提 借销售费用应发工资3000+奖金2000 贷应付职工薪酬应发工资3000+奖金2000 摘要:支付给员工工资 借应付职工薪酬3000 贷银行存款-本公司3000 借应付职工薪酬-奖金员工A1500 应付职工薪酬-奖金员工B1500 贷银行存款-本公司2000 对吗?
老师好,请问公司是单休,周日休息,员工是23-8-10号入职,3000元底薪,目前无提成,公司准备从8-26号至8-30号带薪放假,其中安排该员工在周六8-26号和周日8-27号两天值班,想算一下该员工本月8月份工资多少?
老师好,请问公司是单休,周日休息,员工是23-8-10号入职,3000元底薪,目前无提成,8月份大月是31天,公司准备从8-26号至8-30号带薪放假,其中安排该员工在周六8-26号和周日8-27号两天值班,然后在31号上班,想算一下该员工本月8月份工资多少?
我们酒店前台的薪资是3000底薪+提成,算日工资的时候是要用3000做月工资去除还是3000底薪+提成除
老师,一个员工从多出有薪金所得。在不同公司报个税时都有减除费用5000。但是5000是必选项,不能更改。我觉得在主体公司减除5000,但是其他公司申报个税时强制有5000的减除。这个该怎么处理?
个人独资企业在 2026 年 1 月 12 日做 2025 年 12 月经营所得税申报时缴纳了 53 万的经营所得税,在 2 月 28 日做经营所得税 B 表汇算清缴时,缴纳了 4000 元的经营所得税。在 3 月 1 日做经营所得税 C 表申报时缴纳了 5 万元经营所得税,这几笔税款应该怎么做账?做到哪一年
我们是小规模公司,缴纳企业所得税都是直接缴纳没有计提,缴纳分录这样做——借:所得税费用4500,贷:银行4500,年报汇算清缴退回税款4500,退回的税款怎么去做会计分录?当时缴纳时没有计提直接缴纳的,所以退回时会计分录怎么做?麻烦老师会计分录指导一下
老师 我公司是评估行业 计提的执业风险金(用于未来出风险的评估项目,罚款,赔付等),是否可以所得税前扣除
小规模,去年没怎么开发票,暂估收入应该怎么写分录,现在没有收入导致亏损72万,应该怎么写暂估收入,都没有发票,今年应该会开
利润表的营业收入本年累计金额与所得税预缴申报表的营业收入不一致,这种咋整啊,可是我实际就应该是这么多
新建酒店一月份领取的营业执照 建账日期是四月份可以吗
出口货物,本月出口货物填无票收入,本月采购的出口货物开专用发票,进项发票可以下月再退税勾选吗?
请问老师正常折旧做年报时需要填A105080表吗?
请问老师个体经营户只有法人,需要报工资吗?
那这样不好做工资嘛,月工资每个月都不一样嘛,如果她休了一天,我都不知道要减多少钱
也可约定按底薪去除