同学,抵减这个货款,这个社保和工资你们正常计提工资,就是计提工资的分录
老师,比如说有个员工是这个月一号来的,然后我们这边给他买了1月份的社保,从他2月份的工资里面扣除,我应该怎么做工资表啊?直接扣除两个月社保,还是说在应扣工资里面给他扣除一个月的个人社保,然后在社保那一栏里面给他扣除一个月,分开来。
老师,你好 我们老板注册了一个子公司 这个子公司是不是也一样要开社保账户 缴纳社保 然后每月申报自然人客户端 和其他税种 那我们现在所有员工都在母公司里面 我要转移出来一部分员工吗?
我们有一家客户,然后这几个月我司有两个员工工资和社保都是从这家客户上发,社保也是从他们那交,现在付欠我们司的货款,然后把他们两个员工的工资和社保都从货款里抵减,那么这部分抵减的我做账怎么做分录
前期给一名员工发工资买社保,因为他的工资不是在我公司发,只是社保在我公司买,我公司只出公司部分,但是做账的时候是公司部分和个人部分都出了,也就是说当时公司把他社保个人部分都垫付了,记得账是 借:管理费用——社保 贷:银行存款 现在公司给那名员工发工资,从这个月才开始他的工资在我公司发,那我怎么平他之前公司垫付他社保个人部分的账|?
内账不需要计提,缴纳社保我做的是 借:应付职工薪酬—单位部分社保 其他应收款-个人部分社保 贷:银行存款 然后工资发放给他们的社保从工资中扣缴 借:应付职工薪酬-工资 贷:其他应收款-个人部分社保 银行存款-实发数 但我最近有个问题,就是员工工资扣缴社保之后还欠我一部分社保,我需要怎么做分录才能把账给平了
转股东的时候,往来挂账多会有影响吗?
银行开具的贴现费发票交印花税吗
一个月可以15号前申报两次个税,企业员工综合所得一次,在单独报一次自然人理发师的劳务报酬代扣代缴
移动在我们酒店楼顶放了一个设备,通信的,这个收的钱我们开什么发票呢
一个月可以15号前申报两次个税,企业员工综合所得一次,在单独报一次自然人理发师的劳务报酬代扣代缴
老师,这个月有一笔股东分红,导致财报未分配利润期末-期初不等于利润表的本年利润,现在填报表校验不通过我想问问这种情况我怎么调整
老师,我们每个月会给员工根据业绩发放奖金提成,该怎么做账呢?
邱老师就是开票的时候项目信息分类里面都是空的,然后项目名称也是空的,我怎么增加怎么开票呢?之前没有开过票,第一次申请的。
老师您好!我们公司用公户转物业费,但是物业对接人说:转他个人账户上,需要对方出具什么信息呀?什么手续才正规合法?
老师想问一下,这个月做了营业范围变更,贸易型变成了生产型,那在没变更之前购买的原材料能进项抵扣吗?
这两个人的工资从来没有计提过
因为当时想不从这边发放,就没计提
现在他们的工资社保抵社保那要怎么做分录呢
你好,同学,你要补计提的。
补了,然后在冲应付工资是吧
对的,同学,是这样的
那这个分录就是借:银行存款 贷:应付账款 贷:应付工资 贷:其它应付款——社保
是这样做吗?分录
对的,同学,把账冲平就可以了
做错了吧
我这个分录,应该是 借应付工资 银行存款 其它应付款 贷:银行
最前面分录不觉得错了吗?
借管理费用——工资 贷应付职工薪酬——工资 应付职工薪酬——企业社保 借:应付职工薪酬——工资 贷:其他应付款 借其他应付款 贷应收账款