单选还是多选题呢

在不增发和回购股票的情况下,如果本年的营业净利率提高,资产周转率、权益乘数和利润留存率不变,则本年的营业收入增长率高于上年的可持续增长率。 这句话有点不太理解,麻烦老师有空给解释一下
老师,这道题的第三问,为什么说不增发新股和回购股票可以得出本年可持续增长率等于本年股东权益增长率呢?我有点没转过来
嗯,老师就是这道题的那个,第二个问算可持续增长率吗?因为算可持续增长率,不有两个算法吗?一个是用期初股东权益去算,一个试用期没过东权益去算嘛,然后这道题它第二问,它就是已经给出了,说是既不增发新股也不回购股票,然后我就算他的可持续增长率,我就想试用期初股东权益去算,就适用本期的那个利润留存除以期初的股东权益。但是我算完之后,我发现就是跟答案不一样,答案用的是期末股东权益去算的,就是用本年利润留存去除,以期期末的股东权益,权益减去本期的利润留存,然后两个结果就不一样了,然后我就不明白这道题为什么不能用第一种方法,期除股东权益去算。
公司上年和本年相关财务数据如下:平均总资产上年:10861本年:12457/平均净资产上年:4240本年:5088/销售收入上年:14167本年:13844/净利润上年:1164本年:1362/股利支付额上年:640本年:818要求:(计算结果保留两位小数)(1)计算①收入增长率②利润增长率③本年股利支付率(2)计算公司本年度可持续增长率。不知道怎么发表格,请老师详细解答
请问,这道题的解题思路是什么呢? 甲公司本年的利润留存率小于上一年的利润留存率,满足可持续增长的其他假设条件不变且不增发新股或回购股票,则下列关系式错误的是( ) A 本年实际销售增长率小于上年可持续增长率 B 本年实际销售增长率小于本年可持续增长率 C 本年可持续增长率小于上年可持续增长率 D 本年可持续增长率等于本年实际销售增长率
公司不申报法人公司可以吗
你好,老师,接了个培训机构,工资直接计入成本,不计提,按照收付实现制来处理账务,A员工应发7000,社保公司部分500,个人部分400,公积金公司部分300,个人部分300。因为员工业绩做的好,所以给员工的福利是社保个人部分公司全额承担,但是公积金公司不承担,也就是公积金每个月的600元全部从工资里扣除,9月份员工实发工资为6400元,请问这样的话,我账务怎么处理合理点?@云学堂答疑-邵老师
老师 25395221.15的千分之二是多少
公司当月发当月工资可以吗,让应付职工薪酬余额为零
运费怎么有这六个点,有些9个点?有啥区别
我们厂是生产匹克球和匹克球拍,老板要我做好成本核算,写一份会计方案出来,怎么写?目前厂里只有我一个会计,以前也没招过会计。
老师,请问这个公式哪里有错误?
费用票今年的发票能留着明年再入账吗?
财务的身份也可以申请数电发票吧
老师,没有库存怎么在不动资产金额的情况下增加负债
是单选题
错误的关系式是:A 本年实际销售增长率小于上年可持续增长率。 因为如果利润留存率下降,那么公司的资金来源减少,在不进行额外筹资的情况下,这可能会限制其销售增长。然而,由于没有增发新股或回购股票,公司的总资金来源并没有增加,因此本年的可持续增长率应该与上年相似或下降,但它不会小于上年可持续增长率。
关系式错误的应该是B,但是我不知道为什么
本年实际销售增长率小于本年可持续增长率的情况下,企业可能会出现现金短缺的问题。这是因为实际增长率小于可持续增长率,企业将处于现金过剩状态,而长时间的现金过剩可能会损害企业价值。 实际增长率与可持续增长率的关系可以这样理解:实际增长率=(本年收入-上年收入)/上年收入,而可持续增长率是在不增发新股的条件下,销售所能达到的比率。为了能够直观地比较这两个公式,我们可以对实际增长率按照可持续增长率的公式形式进行重构。假设基期收入为S0,本期收入为S1,收入增加额为ΔS,那么可持续增长率=Δ留存收益/Δ权益=Δ收入/S0。经过这样的重构后,我们可以看到实际增长率与可持续增长率的表现形式是一样的,只是分子分母的资产周转率和权益乘数体现的是增量比的概念。 因此,如果实际增长率小于可持续增长率,意味着企业的现金流入不足以支撑其现金流出,从而导致现金短缺问题的发生。长时间现金短缺可能会给企业带来财务危机,损害企业价值。为了避免这种情况的发生,企业需要采取措施来增加销售收入或者控制成本支出,以实现现金流入与现金流出的平衡。