请问如果小规模纳税人在24年1月并在申报截止日期前完成工会经费的核定，24年1月份申报第四季度税费时是按工会经费0.8%还是按照工会筹备金2%申报呢？

老师，工会经费纳税申报必须要申报吗？税总认定，是每个地方政策不一样吗？之前湖北小规模基本都没有工会经费，贵州黔东南公司一个月发工资100万也没有工会经费申报，我们贵州黔东南现在刚成立公司，不到6个人申报工资，前两个月才两个人个税申报工资，在电子税务局纳税申报，按期应申报里面有工会经费申报，2个点，关键我们公司都没几个人也没有成立工会，这个季度工资合计5万工费经费就有1000，怎么这么高呢？不能减免吗？有没有什么政策？工会经费一个月1000，一年就是1.2万呢？如何减免，这个纳税申报有这个税种，不申报要紧不有何影响？

(1）某公司从美国聘请一专家约翰先生来公司进行技术指导。约翰2021年2月1入境进入公司,2022年4月底完成工作离境,其中,2021年6月份回国40天,2022年按合同规定每季度约翰有15天回国休假的时间。期间公司每月支付8000美元的工资报酬。公司会计小刘在申报约翰的个人所得税时认为约翰在某工作近两年时间,应按照居民纳税人的身份进行申报。(2)某公司另外一名中国籍员工张章是独生子,因为离异自己带着一个上小学的孩子,父母已年过60岁。2021年取得工资、薪金所得125000元,缴纳保险和公积金9500元。小刘在申报张章的个人所得税时,以居民纳税人的身份进行申报,计算张章的2021年综合所得的个人所得税应纳税所得额是19500(元)。请问小刘的做法正确吗?要求3:(5)根据个人所得税法律制度规定请区分约翰先生的纳税人身份,分析说明理由要有理有据。(6)请列式说明张章的2021年综合所得的个人所得税应纳税所得额是19500(元)正确与否的理由,并帮其将本年度的个人所得税应纳税额计算出来。

@所有人 【风险提醒】 依据陕工发〔2022〕28号文件（该文件已于2022年12月28日通过本群向大家推送学习）“第十条缴费标准未建立工会组织的单位，自上级工会批准筹建工会的次月起，按全部职工工资总额的2%向税务部门申报缴纳工会筹备金。”，该文件2023年1月1日起执行，工会筹备金费种鉴定的起始时间已由“原登记之日起”改为“自上级工会批准筹建工会的次月起”，经与区工会确认，高新区暂无需缴纳工会筹备金的单位，故现有工会筹备金费种的单位2023年2月无需申报缴纳工会筹备金并将费种有效期截止至2022年12月31日，但由于数据量较大，2月申报期前恐无法完成费种调整，请大家再次向纳税人宣传相关政策，2月申报期暂不要申报工会筹备金。没理解啥意思？

请问如果小规模纳税人在24年1月并在申报截止日期前完成工会经费的核定，24年1月份申报第四季度税费时是按工会经费0.8%还是按照工会筹备金2%申报呢？

公司是小规模公司，认定的税种有： 1.增值税，附加税，所得税（按季申报） 2.个税代扣代缴（按月申报） 3.印花税，工费经费（按次申报） 4.残保金（按年申报） 24年1月份，我报了以下税目： 个税，增值税及附加税，所得税。 请问，我需要0报 印花税 和 工费经费 吗？ 如果印花税和工费经费都是0可以一直不报吗？