你好,是的,填写的是填40万

甲公司为增值税一般纳税人,增值税率为13%,2021年12月份发生如下业务:1.12月5日,向乙公司赊销商品一批,按照商品价目表标明的价格计算的金额为1000万元(不含增值税),由于是成批销售,甲公司给予乙公司10%的商业折扣,满足收入确认条件。212月9日,因客户破产,有应收账款40万元不能收回,确认为坏账。3.12月11日,收到乙公司前欠销货款500万元,存入银行。4.12月21日,收到已转销为坏账的应收账款10万元,存入银行。512月30日,向丙公司销售商品一批,增值税专用发票上注明售价100万,增值税13万满足收入确认条件,收到丙公司开来的一张面值113万的银行承兑汇票。要求:根据上述资料,编制甲公司12月份相关会计分录(单位:万元)
甲公司为增值税一般纳税人,增值税率为13%,2021年12月份发生如下业务:1.12月5日,向乙公司赊销商品一批,按照商品价目表标明的价格计算的金额为1000万元(不含增值税),由于是成批销售,甲公司给予乙公司10%的商业折扣,满足收入确认条件。2.12月9日,因客户破产,有应收账款40万元不能收回,确认为坏账。3.12月11日,收到乙公司前欠销货款500万元,存入银行。4.12月21日,收到已转销为坏账的应收账款10万元,存入银行。5.12月30日,向丙公司销售商品一批,增值税专用发票上注明售价100万,增值税13万,满足收入确认条件,收到丙公司开来的一张面值113万的银行承兑汇票。要求:根据上述资料,编制甲公司12月份相关会计分录(单位:万元)
请问老师,在本年10月份增值税纳税申报表附列资料(一)中,未开具发票列,销售额填20万,销项(应纳)税额填2.6万。 11月份本表未开具发票列销售额填-20万,销项应纳税额填-2.6万。 请问: (1)若是我11月份开发票10万,税1.3万,那么,11月份未开具发票列是否销售额应填-10万,销项应纳税额-1.3万? (2)若是我11月份开具发票收入10万,另外10万元收入第二年1月开具呢,第二年1月的未开票收入列也是销售额-10万,销项应纳税额-1.3万吗?谢谢
甲公司为增值税一般纳税人,适用增值税税率为13%2020年12月1日,甲公司“应收款“科借方余为500万元。“账准备“科目贷方余额为25万元,该公司通过对应收款项的信用风险特征进行分析,确定计提坏账准备的比例为期末应收账款余额的%12月份,甲公司发生如下相关业务:(1)12月5日向乙公司赊销商品一批,按商品价目表标明的价格计算的金额为1000万元(不含增值税),由于是成销售甲公司给予乙公司10%的商折扣满足收入确认条件(2)12月9日,因客户碳产,有应收账款40万元不能收,确认为坏账(3)12月1日,收到乙公司前欠的销款500万元,存银行(4)12月21日,收到已转销为坏的应收10万元,存人银行(5)12月30日,向丙公司销售商品一批,增值税专用发票上注明的售价为100万元,增值税税额为13万元,满是收入确认条件(写会计分录)
甲公司为增值税一般纳税人,适用增值税税率为13%2020年12月1日,甲公司“应收款“科借方余为500万元。“账准备“科目贷方余额为25万元,该公司通过对应收款项的信用风险特征进行分析,确定计提坏账准备的比例为期末应收账款余额的%12月份,甲公司发生如下相关业务:(1)12月5日向乙公司赊销商品一批,按商品价目表标明的价格计算的金额为1000万元(不含增值税),由于是成销售甲公司给予乙公司10%的商折扣满足收入确认条件(2)12月9日,因客户碳产,有应收账款40万元不能收,确认为坏账(3)12月1日,收到乙公司前欠的销款500万元,存银行(4)12月21日,收到已转销为坏的应收10万元,存人银行(5)12月30日,向丙公司销售商品一批,增值税专用发票上注明的售价为100万元,增值税税额为13万元,满是收入确认条件会计分录
老师我公司是汽贸公司, 有一辆二手车当时是抵的新车款 借 库存商品/二手车 贷 其他业务收入/二手车 现在卖了 贷方怎么做账,
以前用的金蝶看K3,现在要换ERP,那么金蝶kis旗舰版和金蝶云星空,选择哪个性价比更高,
借:应付账款-暂估 贷:利润分配-未分配,把暂估冲掉,但是未分配利润增加了,这部分汇算清缴时已经缴过税了,怎么弄
老师股权变更报送信息做到最纳税申报预览这一步后,下一步该怎么做。
老师,公司团队PK奖励,这个奖励计入哪个二级明细呢
给员工申报个税,表格里面不填基本养老,本期失业险可以吗?
老师,开出承兑汇票怎么做账
分公司做会计有什么区别,和不带分的
年数总和法计算。为什么我算出来第一年是(120-120*40%)*5/15=24,请老师解答一下?是那里出的错?谢谢老师。
老师您好,请问一下?这个月一位员工做了奖金,他的奖金我是按一次性奖金单独申报的个税,工资是汇总到工资薪金申报的个税,现在想问一下,支付有要求吗?是奖金和工资分开支付两笔,还是奖金加工资一笔支付?