好,那就计入其他应付款,下个月把这个社保交上去就行。

老师你好,公司在上个月代扣过员工A的社保。但是本月在缴纳社保前,员工A的合同转到劳务派遣公司。最终我们未付A的社保,劳务派遣也因为时间过期未付员工社保,之后应该退回该员工。这就导致本公司账上有一笔其他应付款(上月代扣分录)。请问本月在支付劳务派遣公司用工费的时候应该怎么做账?
老师,员工社保是不是也要按照权责发生制核算的,如果员工本应该是这个月交社保但是错过了交款时间再下下个月才扣款,我计提的本月工资含了他的社保,但是本月社保扣钱又没有扣这笔费用,在本月做分录的时候还要做这个人的其他应收款员工个人社保吗
老师是这样吗,本月这名员工该计提的社保就计提,未扣到款的这2部分社保(个人+公司部分)做分录的时候借方其他应收款个人部分,借方的应付职工薪酬社保费(含了这名员工的公司部分)贷方其他应付款社保局(个人+公司部分)
老师,员工2月没有工资,公司需要给他交社保,他欠公司的社保费用做到了其他应收款,3月工资发放的从工资里扣了,3月工资申报个税的时候这部分其他应收款需要报个税吗,罚款是不需要报个税的,这个是公司带垫的个人社保费用需要报个税吗
之前做账的时候有2个员工工资直接扣了个人社保,但是后来发现没有给他买社保,那做账的时候其他应收款(个人)改成其他应付款,还是不用改动,下个月又做了补发工资那部分社保
老师好,请问一下新增值税法下,餐饮提供服务同时售卖饮料,销项是不是从主业的6%税率?那酒水饮料进项是13%,岂不是有用不完的进项?
老师:如果是合伙企业,也没有员工,也没发工资,需要每月进行工资薪金所得的零申报吗
行政事业单位乡镇支付乡村美丽宜居项目(硬化路面),能不能开劳务费的发票?
老师我们是钢铁行业,客户的钱25年已经付了,但是我们采购的钱25年没付清,26年付完才取得的进项票,那是不是我这业务还没完成,不能算是25年的收入
老师,新注册公司,税务登记日期之前开进来的发票在电子税务局能查到吗
我们企业工资4月份发放,4月份发放是1~3月的工资,现在账上缺成本,第一季度缺成本,我们把工资先计提了,然后企业所得税合理可以低成本吗?实际发放工资是4月份
资产负债表,开发支出,填列公式
火车票在什么情况下可以抵扣税额
你好老师,我在一个小加工厂,只做的流水账,应收 应付 表格,没有凭证,没借贷,就年底出一个简易的应收➖应付➕库存什么的非常简易的利润表,我想建一个稍微正规一点的账套,每月出报表的,但是还不能特别专业的,我不会做,老板也看不懂,请老师帮忙
幼儿园科目设置:主营业务成本/人工费/劳务,福利费,主营业务成本/办公费(这个可要设三级明细如快递,办公用品等?,