那这个灵活用工平台的模式都是怎么样的，公司有一批人员的工资很高，在公司发工资的话，要交很高的个税，如果通过这个灵活用工平台，我给平台打100万，然后他们收取2个点，还可以给我们开出成本发票，把98万返回给那批高工资的人员，这样做合规吗，他们的个税是怎么申报的

老师好，我们公司跟一个节税平台合作，给平台打款2万，平台也给我们开了2万的专票，我们认证了，也抵税了！这个平台是给灵活用工的人员结算工资用的，上面的两万没结算完，还有50在上面没动，但是平台被税务查，封掉了。平台让我给他开红字发票50。对于我们公司来说不合理吧！毕竟现在钱转不出来了，而且我们当初是给这个平台打款2万，也收到了2万专票的

老师好，比方我们有灵活的兼职人员，发放兼职费用时，是我们打款给一个灵活用工平台公司，这个平台再打款给到自然人，然后帮自然人代开好发票给我们公司。这样的话我怎么写分录呢？ 因为是资金直接打款到这个灵活用工平台公司的，发票又是自然人的。辛苦老师写下分录。

老师，您好，想问下就是公司目前人力成本非常高，而且公司进项票比较少，于是就想着讲人力成本这块全部打包给第三方灵活用工平台让对方开具专票从而多抵扣增值税，但是为什么有的灵活用工平台说可以按照总额给我们开具6个点的专票呢，就是比如我们每个月给他们打400w的薪酬工资加服务费，对方说可以按照400w，开具6%的专票给我们，不是应该按照400w里面仅服务费部分才能开具专票？

平台收取6％到7％服务费，包含给企业回得6％专票和代缴的个税，例如， A 企业（服务费7%）发佣给个人10万元（个人实际到账金额），企业需要给平台充值107000元，发到个人账户金额10万，平台收取服务费7000元，京东平台给企业 A 开回来10.7万6％税率专票，同时发放到个人账户10万佣金平台代缴个税供完税证明，企业综合税负成本不到1% 老师，以上是一个平台给我们提供的解决方案，您看这个靠谱不。 我们是做混凝土灌浆料销售的，购进来的沙子水泥这些很多不能开票，而销售开票价格也很高，导致进项票缺口特别大，所以用那个灵活用工平台，可以吗

您好老师，我想咨询一下1.我们公司是建筑企业，在外面干工程活以往都是有劳务派遣公司对我们开具这块的费用，最近的工程找了临时的工人只用一次这种，然后劳务公司对我们开的是人力资源服务的劳务服务费发票，说属于劳务外包，这样对吗？我拿这种劳务外包发票入账入什么科目？2.还有这家劳务公司说明年要我们整灵活用工平台，对我们开灵活用工服务费发票，那灵活用工服务费发票入账应该入什么科目？3.我们家国外工程开的都是普票免税的发票，那对方如果对我开灵活用工专票6%服务费发票我还能抵扣吗？是不是国外的这种免税普票只能收普票入成本呀？4.劳务外包是不是不属于工资类，管理口的工资审批表是不是不用报劳务外包这块？因为我们工资审批表每个月都要申报，只包括在职在岗的和劳务派遣这2部分的工资，没看到劳务外包的这部分。