你好,同学 这个可以的,合适的,因为都是一个集团内的

母公司和子公司不在一个城市,但是是用一批管理者和员工,员工劳动关系在母公司,以后业务将全部转移到子公司所以想把员工关系转到子公司,由子公司发工资,这样的话社保可以继续在母公司缴吗?或者母公司和子公司分别发一部分工资,分别申报个税,然后社保在母公司缴纳?哪种方式可行呢?
母公司派了一个员工到子公司去,母公司发一部分工资,子公司发一部分工资,劳动合同是跟母公司签订的,社保个税也全在母公司交,这个员工是在子公司上班,他的费用可以直接在子公司报吗??
一帮人做母子公司的业务,产生的工资,社保公积金,在母公司名义缴纳。那子公司一直没有这部分工资的费用。成本导致利润偏高,那社保公积金在母公司交子公司只。申报个税,走工资现金可以吗?母子公司在不同省份
母子公司在不同的省份, A这个自然人在母子公司都任职。受雇, A的工资3万,按母公司在的省份缴纳社保公积金,到手工资按3000发放,剩下的在子公司的省份,子公司名义银行支付工资,不缴纳社保公积金,只发放母公司3万的工资里边扣除个人承担的社保及3000元的工资以外,剩下的应发工资在子公司的省份,子公司的名义工资,薪金申报个税并银行流水发放工资。这样的操作合规吗?风险点在哪里。想消除风险的话,情况是这么个情况,怎么操作比较合规
母子公司关系的两家企业,员工共用,那社保在母公司城市缴纳,发放工资在,在工资发放并且申报个税,分配多少比例合适
请问,生产企业申报完出口退税,税务局也审批完,汇总表有免抵额后,账务处理为:借:应交税费-出口抵减内销应纳税额 贷:应交税费-出口退税,然后还需要怎么处理,年末结转税金这俩科目账户冲平,那从哪能体现免抵税额抵减了内销的进项税呢,增值税主表上需要做在哪吗,报表里又怎么能看出来呢
老师,应收账款余额在贷方怎么清理,多年一直挂在上面
老师,像这样的专票金额开错了,做调整分录,调过来,那对方抵税,也抵错了咋办?
老师,这是小规模纳税人第二季度所得税的申报表,框红的营业收入本年累计指的是25年1-6月的数字?
老板开进来不少票让入账,找别人开的也有,都拿来公司报了,需要附付款截图吗,有必要吗
老师,现在小规模纳税人的增值税税收政策是怎样的?小规模纳税人按多少个点来交增值税?
老师,小规模纳税人销售商品,采购的分录怎么做?主要是增值税这一块我不知道怎么弄
老师,我公司是小规模纳税人,我公司25年的账是代理记账公司做的,做的比较乱,我不打算用代理记账做的账,我打算自己从头做,但是在12月底前出不来数据,所以现在我把收入弄对,保证增值税是对的,其他的数据就先代理记账会计按她的数据申报第四季度的税费,我可以在企业所得税汇算清缴时把正确的数据填进去,这样的话,我自己做的25年的报表跟企业所得税汇算清缴的数据是一致的,但是我的报表和25年代理记账做的申报税费填的的每个季度的报表不一样,这样没关系吧?
怎么区分纯劳务分包 和工程服务
一人有限公司是自然人独资公司吗
母公司没有收入,收入都在子公司,员工都得在母公司城市缴纳社保,那具体落地的话,怎么操作呢,先关规定啥的有吗怎么跟老板这样可行呢
如果收入都在子公司的话,建议员工的费用都在子公司比较好的,这样收入成本匹配
母公司100%拥有子公司注册资金算母子公司吧
现在客观原因收入都在子公司,但是员工社保公积金都在母公司
母公司100%拥有子公司注册资金算母子公司吧 这样的话,子公司的注册资金是母公司投资的
现在客观原因收入都在子公司,但是员工社保公积金都在母公司 这种就不合理,子公司的收入成本就不匹配,利润就很高