借其他应收款社保局500 贷,应付职工薪酬400, 其他应收款个人负担的社保100 借其他应收款,个人负担的社保100, 贷营业外收入100。

比如员工工资每月4100,而每个月给员工算的工资是3000,就直接扣了员工在单位买社保的钱,另外扣员工的个人部门社保300多,扣的个人部分3000多社保是做分录的,,现在就是由于疫情嘛,公司每月每月扣那么多社保,老板的意思就是把多扣员工的钱退给他们,我怎么做分录
老师,疫情期间正常缴纳了社保费,但是后来有政策单位部分减免了。多的那部分社保没有给直接退回来,而且冲抵个人费用了。正常个人部分是需要正常交的,现在不需要交了,因为社保账户里有单位部分多的钱。一直抵扣没了单位部分多交的钱。因为个人正常扣社保费用,需要计提借:应付职工薪酬贷:其他应付款-个人部分-失业保险。但是现在钱不用交出去,这样其他应付款就不平,想问问分录怎么做,是需要冲回管理费用么。毕竟不交的这次钱是社保账户里单位部分抵扣的。
老师好,请问,我单位1月的时候帮员工办理了退休,该员工2月退休,2月应该交医保的,但是医保局的手续只交到了1月,就是,员工要交300个月的医保才能退休,但是工作缴费只交了133个月,实际上应该交134个月,但是最后一个月社保局没扣钱了,然后员工一次性补足剩下的167个月的医保费,然后因为单位部分最后一个月没扣到,现在我们要把最后一个月没有给员工交的单位部分社保费发给员工,应该怎么做分录,用什么原始凭证
请问老师,医保上个月因为一位同事退回100块钱,然后没有退到公司账户,直接退到公司医保账户,抵了这个月的别的同事的100块钱,医保账户明细是2000,但是实际扣了1900,没有回到公司银行账户,只是医保账户上,这怎么做会计分录
请问老师员工离职多交医保100元,社保局没有退回,而是本月直接抵了医保费。本月医保个人本来一共交800,然后公司交了700.这个怎么做账
转给法人的报销款,回单上备注成还款了,这样有没有问题
这个月能开上个月的发票吗
帮别人代理记账,公司规模小,没啥太多业务,也没什么人,记账凭证主管审核出纳制单都要有名字吗公司就6.7个人都生产的。
个税利润总额20365.25,应缴纳经营所得税是?
个税利润总额20365.25,交经营所得多少?
老师,餐饮公司,早餐餐标10块,午餐20块,现在知道每个月成本20000,总共用餐人数是2000,早餐1000人,午餐1000人,单人单量成本是20000/2000吗,还是用分配系数,分配出早餐成本和午餐成本,再分别除以早餐人数和午餐人数
什么是无票收入,指的是对公的还是什么
请问小规模纳税人销售收入超过30万和没超过都怎么记账?
现在个人可以开公司抬头的电话费,但备注栏会写个人姓名以及电话号,开这样的发票如何写会计分录?如果是个人抬头的电话费发票,如何写会计分录?
我们公司系统里面的入库和实体仓库里的东西不一致,入库有时候会晚一些,在做销售出库单的时候就会有一部分东西没有从系统里面过,我做账是以发票来做的,收入是正确的。今天意识到了有一部分东西没从系统过导致没有核算成本,应该怎么处理这个问题呢?
借应付职工薪酬,社保 其他应收款个人负担的社保 贷其他应收款社保局500 借应付职工薪酬社保400, 借管理费用社保-400。
老师你写的有点乱看不懂
第一个是应该收回没有收回的。 第二个是个人的,不需要支付给他。 第三个:另一个职工抵扣了这个应该退收回来的社保。 第四个:红冲计提的企业负担的社保。