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老师,总公司接的外包业务,分公司派遣员工给总公司,员工的福利费在总公司支付,不从我们分公司这边走的,工资社保公积金在分公司支付,但是工资表已经累计了福利费计税了,我们申报个税要不要把福利费也累计申报计税啊?

2024-07-09 15:13
答疑老师

齐红老师

职称:注册会计师;财税讲师

免费咨询老师(3分钟内极速解答)
2024-07-09 15:16

你好,看你的描述是福利作为工资的一部分计税了,那么申报个税的时候同样做就可以的

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快账用户1031 追问 2024-07-09 15:18

这个福利费在总公司付的,工资在分公司发的,福利费要计入个税吗

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齐红老师 解答 2024-07-09 15:23

正常来说,福利费用不计入工资表的,不用交个税

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相关问题讨论
你好,看你的描述是福利作为工资的一部分计税了,那么申报个税的时候同样做就可以的
2024-07-09
你好,这个按规定是要做福利费的
2020-10-13
同学你好 分公司自己申报社保也可以的
2021-04-01
可以,你们直接计入到福利费里面
2021-05-13
你好同学,支付外包人员食堂的餐费,福利费,工会活动的费用统一入劳务费下,不能通过应付职工薪酬的福利费核算,且工会经费不能给外包人员使用。
2024-01-05
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