你们单位应出勤天数是21.75吗

你好,老师,1月份里面有春节7天的法定工资,这个月员工已上了1天班,那工资怎么算啊,比如3000元,是3000/21.75*8这样算吗?
老师我想问个问题,工资=月薪/21.75*月计薪天数*出勤天数比例 月计薪天数=月出勤天数+法定节假日天数 出勤天数比例=21.75/(当月应出勤天数+法定节假日天数),我公司某员工 月工资6000元, 2019年2月份,法定节假日7天,当月应出勤天数17天,请假3天,出勤打卡天数14天,那么就是月计薪天数14+7=21天 出勤天数比例=21.75/(17+7) 那么本月工资=6000/21.75*(14+7)*(21.75/(17+7)) 公式对吗?我在网上看到的,还有2月份这么算工资有问题吗?刚才有人质疑我说,出勤天数比例21.75/17天,不应该加上那7天。
工资怎么算?比如一企业的员工,劳动合同里的税前工资是5000元/月,双休,交社保,交公积金,请事假请了一天 是不是这样算:5000-社保个人承担部分-公积金个人承担部分-5000/21.75(事假一天工资)-公司规定的迟到、绩效等要扣的工资
老师我们公司是双休的 国庆有个员工只上了5天班就离职了,请问下怎么计算工资。我们平时是按21.75天。这次我是4000/21.75*5天=919.54元。他说我没有算上国庆法定的三天假。就是那三天没带薪。我没懂。老师请问下。正确的算法是怎么样的呢。
请教下,7月份员工请了3天假,29号离职了,5天8小时制这个怎么算工资,比如工资是5000,工资是不是5000/21.75*(21.75-6天)=3620.69元
老师,我们小规模公司;我们公司有购买一些血氧仪等赠品共15000元,我们平台销售平衡车时有送赠品(未开票出去,都是按无票做收入),请问一下购买的这些赠品能计入主营业务成本吗?还是要视同销售呀?这边会计分录如下:购买赠品——借:库存商品15000,贷:银行15000。赠品随同销售——借:销售费用-业务宣传费15150(⚠️为啥这里15150要比发票15000高,那不是跟开票回来的金额不一致了?),贷:库存商品15000,贷:应交增值税-销项税额150。麻烦看一下感叹号⚠️的问题解答一下,这里不是很明白?还有这样做会计分录正确吗?谢谢
11月开出去专票,税已交,成本已结转,现在26.1月份甲方说红冲,重新开26年时间票,这能吗
公司员工12月报销预付产品拍摄3000元,没有发票,会计分录怎么做
小规模开票时做账, 借:应收账款 贷:主营业务收入 应交税费-应交增值税 借:应交税费-应交增值税 贷:营业外收入 季末的时候开票不够30万,是需要冲销吗?应该怎么做?
老师,年底资产负债表未分配利润期末金额减去年初金额一定等于利润表的利润总额吗?
老师,两个一般纳税人,一个盈利100万一个亏损100万,能一个做无票收入平一个做无票成本吗
老师,我在国家电子税务局显示的应交城市建设税比我计提的少1分钱。请问怎么处理财务凭证
人在周口市,可以登陆河南电子税务局开洛阳公司的发票吗
公司缴纳增值税附加税如果做账
老师,一般纳税人,我们是中央空调销售安装单位,以前开票是设备13%,安装材料费9%,现在是都开13%吗
5天8小时制基数是21.75天,但是7月实际出勤天数是23天。
那你应该按应出勤天数来计算