在中国,劳动合同的续签并不会自动转变为无固定期限劳动合同。根据《劳动合同法》,员工连续工作满10年或者连续签订两次固定期限劳动合同后,再次续签时,员工可以要求签订无固定期限劳动合同。所以,具体是否转为无固定期限合同,还要看之前的合同情况和续签的具体条款。
老师,建筑行业,自2018年以来分别有两次降税。11%降10%,10%降9%。17年签订的总承包合同,价税不分离的合同额。签订补充合同的时候结合实际未完成工程量是分两次签订分别降1%。还是把第一次税改签订的补充合同废除,直接签一个降2%税点的合同。
1、劳动合同到期的员工,再续签合同的时候,是否可以重新规定试用期; 2、劳动合同只能签整整1年么?如果签2022年5月1日-2022年12月31日可不可以?或者至2023年12月31日? 3、什么情况下可以签3年劳动合同? 4、兼职人员合同怎么签? 5、退休人员合同怎么签? 6、劳务合同的合同年限也和劳动合同一样么?1年、3年、或者灵活?
老师您好!和员工签一年的劳动合同到期没有续签,但一直在交保险是不是就变成了无限期合同了?这种情况下裁员怎么赔偿
劳动合同第一次签了一年 ,第二年续签也是签了一年,第三次续签公司就是要和员工签无固定期限合同了吗?
老师你好,我想问一下哈,就是劳动合同到期,忘记给员工签订了,合同日期是23年3月到24.年2月,,这段时间忘记签订合同了,该员工目前在公司上班大约5年的时间,平均工资大约5000,之前每年都签订合同的,如果补偿的话,公司应该补偿该员工多少钱呢
老师,新接手的建筑公司会计,申报汇算清缴年报的时候,把工资薪金这一栏的内容填错了,把开劳务发票的金额也加上了,到导致税务局和个税端的数据对比。有差。专管员问我“核实一下是否不一致,如不一致需更正哪头,是否产生调增、产生税款滞纳金。赶明天回复我一下”,咋办还能更正吗,老会计教我填的,科目挂的太乱了,早知道按照个税系统报了,我看政策说,可以3年内有几次线上更正的机会,
你好,我是做珠宝玉石加工及销售的,经营范围有加工和销售等范围,我所了解到加工应缴纳消费税百分之十,销售一个季度有免税二十或三十万,那我如果有销售货品出去开了销售商品发票,在免税额度内,我还需要按加工税缴纳税费吗?
这道题也没说甲公司是小规模纳税人啊,为什么c也是对的,还是说税控系统这里有什么特殊规定?教材上也没有啊
老师,新接手的建筑公司会计,申报汇算清缴年报的时候,把工资薪金这一栏的内容填错了,把开劳务发票的金额也加上了,到导致税务局和个税端的数据对比。有差。专管员问我“核实一下是否不一致,如不一致需更正哪头,是否产生调增、产生税款滞纳金。赶明天回复我一下”,咋办还能更正吗,老会计教我填的,科目挂的太乱了,早知道按照个税系统报了,我看政策说,可以3年内有几次线上更正的机会,
中级财务管理,老师为什么这里非付现成本是五年不是六年?
个税app员工工资申诉是先到税务局,税务局联系单位吗
老师,销售收入减变动成本是边际贡献么
老师你好 想问一下自持资产涵盖哪些 自持资产可以看资产负债表的哪些数据呢?
老师,您好!我们购买一批商品,款项已付,发票未到!我们做账借应付账款A厂家100,贷银行存款 100 月末发票未回来!我们借库存商品,贷应付账款暂估A厂家!做资产负债表时会体现应付和预付账款吗?
离职失业金跟前公司没关系吧,前公司不能申报个税吧,这边看到6月前公司申报了失业金金额,5月离职