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人力资源公司会计分分录
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郭老师
职称:初级会计师
4.99
解题: 40.97w
引用 @ Lily 发表的提问:
人力资源公司办理的人力资源证书办理好了,是不是就是备案
你好,你说的是税务登记吗?
256楼
2023-06-28 17:07:20
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Lily:回复郭老师 填写这个表我不太明白
2023-06-28 17:37:47
郭老师:回复Lily你好,那就写证书下来的时间。
2023-06-28 17:59:07
Lily:回复郭老师 有证书就是代表备案了是吧
2023-06-28 18:11:34
郭老师:回复Lily对的是的,在这里是这么理解的。
2023-06-28 18:36:49
Lily:回复郭老师 备案回执编号和许可证编号是同一个吗
2023-06-28 18:58:05
郭老师:回复Lily可以的,可以是一个的。
2023-06-28 19:14:51
小云老师
职称:中级会计师,注册会计师
4.99
解题: 6.29w
引用 @ 微信用户 发表的提问:
一般人收到人力资源服务费开具的专用发票怎样做分录
借:管理费用等 应交税费 贷:银行存款等
257楼
2023-06-28 17:23:01
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胡芳芳老师
职称:注册会计师,中级会计师,税务师,审计师
4.97
解题: 0.81w
引用 @ 丁文 发表的提问:
老师好,请问人力资源公司开的人力资源服务费发票能开专票吗?
同学你好,是可以开专票。
258楼
2023-06-28 17:29:59
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轶尘老师
职称:注册会计师,中级会计师,初级会计师
4.97
解题: 4.13w
引用 @ 任性的哑铃 发表的提问:
老师你好,人力资源公司的服务费、福利费、还有房租费等等费用,这些分录怎么做,计入管理费用么?
人力资源公司发生的人员开销 其实是主要的成本 可以计入营业成本科目。
259楼
2023-07-02 18:37:57
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任性的哑铃:回复轶尘老师 分录怎么做,比如福利费和服务费。借:主营业务成本 贷:库存现金?这样对么
2023-07-02 19:07:28
轶尘老师:回复任性的哑铃是的 最好主营业务成本下设几个二级科目
2023-07-02 19:26:43
任性的哑铃:回复轶尘老师 谢谢老师,还有人力资源公司代收社保公积金分录怎么做?
2023-07-02 19:40:03
轶尘老师:回复任性的哑铃代交社保的走代收代付处理
2023-07-02 19:55:06
meizi老师
职称:中级会计师
4.99
解题: 10.71w
引用 @ 地下钻出个琼弟弟 发表的提问:
公司员工都是挂在人力资源公司 工商年报需要填这部分员工吗?
你好 与你们签订的合同 要算这部分
260楼
2023-07-02 18:51:00
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逸仙老师
职称:中级会计师,税务师
4.94
解题: 0.48w
引用 @ A58同城~三亚人才网 发表的提问:
人力资源有限公司,帮别的工公司代发工资缴纳社保,先给对方工资开票,未回款,差额开票如何写分录
人力资源公司的账务处理方法 1、收到劳务费,开具发票 借:银行存款 贷:主营业务收入 2、计提劳务派遣人员工资及企业承担的社保、住房公积金 借:主营业务成本 贷:应付职工薪酬—工资 其他应付款—社保 (企业交纳部分) 其他应付款—住房公积金(企业交纳部分) 3、支付派遣人员的工资 借:应付职工薪酬—工资 贷:库存现金 其他应付款—社保 等 (个人承担的社保和公积金) 应交税费—个人所得税 (可以扣减3500和个人社保) 4、缴纳社保和公积金 借:其他应付款—社保 等 贷:银行存款 5、计提营业税和附加税费(按差额计提,即劳务收入减去支付的劳务成本和社保) 借:营业税金及附加 贷:应交税费—营业税 应交税费—城建税 应交税费—教育费附加 营业税计税基数为从用工单位收取的全部款项减除转付给劳动力的工资和社保后的余额。 6、支付本企业人员工资和费用 借:管理费用—工资/ 办公费 等 贷:应付职工薪酬—工资 或 库存现金 / 银行存款 7、期末结转 借:本年利润 贷:主营业务成本 管理费用 营业税金及附加 借:主营业务收入 贷:本年利润
261楼
2023-07-02 19:02:39
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A58同城~三亚人才网:回复逸仙老师 这么老的版本
2023-07-02 19:49:44
逸仙老师:回复A58同城~三亚人才网就个税按新版的来就行了
2023-07-02 20:02:56
郭老师
职称:初级会计师
4.99
解题: 40.97w
引用 @ 52Hertz 发表的提问:
公司员工的社保是在人力资源挂靠,那我公司申报个税的时候正常申报吗?人力资源是不会报挂靠社保的人员工资的吧!
员工和你们单位签的劳动合同吗
262楼
2023-07-02 19:23:59
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52Hertz:回复郭老师 有签订,账上都会划钱给员工的
2023-07-02 19:55:18
52Hertz:回复郭老师 员工都是在我们公司上班的
2023-07-02 20:15:47
郭老师:回复52Hertz人力资源给你开社保的发票吧 工资你给员工发 你来申报
2023-07-02 20:38:57
52Hertz:回复郭老师 我就正常申报,然后人力资源开发票给我们就可以了?
2023-07-02 20:50:46
郭老师:回复52Hertz你好,是的了,
2023-07-02 21:09:24
邹老师
职称:注册税务师+中级会计师
4.99
解题: 11.9w
引用 @ 统计部刘丹15575902717 发表的提问:
我们是一般纳税人 人力资源公司 请问代发工资部分可以开专票吗?
你好,代发工资是代收代付款项,不应当开具专用发票的
263楼
2023-07-03 16:39:04
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统计部刘丹15575902717:回复邹老师 我们之前代发工资部分都是开的普票,但是这次客户要求要开专票,要怎么办
2023-07-03 17:05:46
邹老师:回复统计部刘丹15575902717你好,你可以回复客户,这种情况无法开具专用发票
2023-07-03 17:30:24
冉老师
职称:注册会计师,税务师,中级会计师,初级会计师,上市公司全盘账务核算及分析
4.98
解题: 7.68w
引用 @ 发表的提问:
老师您好,请问劳务派遣公司,代发工资交社保公积金的部分开票:人力资源服务*代发工资,收的管理费开票:人力资源服务*管理费吗
你好,学员,这个没问题的
264楼
2023-07-03 16:51:49
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莉:回复冉老师 好的,谢谢
2023-07-03 17:19:59
冉老师:回复不客气,祝你工作顺利
2023-07-03 17:39:38
郭老师
职称:初级会计师
4.99
解题: 40.97w
引用 @ LY 发表的提问:
您好江老师,我们公司收到人力资源公司给我们开的劳务派遣的6%的专票,请问怎么做分录?
借成本费用贷银行存款。
265楼
2023-07-03 17:10:31
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小惑老师
职称:税务师,中级会计师
4.98
解题: 1.66w
引用 @ 菠萝 发表的提问:
老师,我们公司给自己员工交社保,是通过人力资源公司,把钱给他们然后他们交费,钱提前一个月打给他们,第二个月他们给我们开票,这个会计分录怎么做?
你好,第一月做往来处理 借:其他应收款 贷:银行存款 借:成本费用 贷:应付职工薪酬 借:应付职工薪酬 贷:个税 其他应收款
266楼
2023-07-03 17:20:59
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菠萝:回复小惑老师 第一步是转账给对方公司,第二步是计提工资,第三步是发放工资吗
2023-07-03 18:08:21
小惑老师:回复菠萝是的,您的理解是正确的
2023-07-03 18:38:17
菠萝:回复小惑老师 收到对方票以后呢
2023-07-03 18:52:36
小惑老师:回复菠萝借:成本费用 贷:应付职工薪酬 借:应付职工薪酬 贷:个税 其他应收款 这个就是取得发票的分录
2023-07-03 19:05:09
小丁老师
职称:,中级会计师
4.40
解题: 0w
引用 @ 小辣椒 发表的提问:
我司是软件企业由于外包一小部分业务给个人,个人没有提供发票,公司开了一部分的人力资源外包费发票,请问这个人力资源外包费发票能当成劳务成本用?
您好,这笔费用是公司的正常花费,相应的劳务发票是可以进劳务成本的。
267楼
2023-07-04 16:25:25
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小辣椒:回复小丁老师 人力资源外包费是属于劳务费用?
2023-07-04 16:53:54
小丁老师:回复小辣椒您好!关于劳务费用的问题,我给您三个处理方式的建议: 1.由劳务公司开具人力资源外包费发票给软件公司,劳务合同、劳务发票和付款的金额、内容等必须保持一致,由软件公司付款给劳务公司,劳务公司付款给个人; 2.软件公司跟个人直接签订劳务合同,将劳务费打给个人并代扣代缴个人所得税; 3.个人去税务局代开劳务发票,由税务局代扣个人所得税,软件公司打款给个人。 您可根据支付外包费的额度,对方的要求,以及本企业核算的实际情况来判定使哪种方法。
2023-07-04 17:12:22
王晶老师
职称:注册会计师,中级会计师,初级会计师
4.99
解题: 4.56w
引用 @ 小草 发表的提问:
公司工资是请人力资源代发的,但是人力资源那边有300多个员工,那我填统计表这些人员记不记在我们公司呢?
你好,不是正式员工,这些属于临时的劳务工计入公司的人员,但区分是临时的人员
268楼
2023-07-04 16:34:35
全部回复
东老师
职称:中级会计师,税务师
4.99
解题: 18.18w
引用 @ 柔弱的茉莉 发表的提问:
老师人力资源开招聘服务费,开全额普票,怎么做分录
借银行存款贷主营业务收入、应交税费应交增值税销项税额。
269楼
2023-07-04 17:04:12
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柔弱的茉莉:回复东老师 不用结转成本吗
2023-07-04 17:16:32
东老师:回复柔弱的茉莉如果有成本的话,肯定是需要结转的
2023-07-04 17:29:00
柔弱的茉莉:回复东老师 成本是根据应付给工人工资来确认嘛
2023-07-04 17:49:07
东老师:回复柔弱的茉莉对就是根据你的人工来确定的。
2023-07-04 18:09:20
柔弱的茉莉:回复东老师 是小规模纳税人,比如我收到8000,借:银行存款8000 应交税费79.21 主营业务收入7920.79 这个7920.79就是我的收入,是不用结转成本的吧
2023-07-04 18:21:05
东老师:回复柔弱的茉莉如果有成本的话,你就可以结转。
2023-07-04 18:43:42
柔弱的茉莉:回复东老师 成本就是工资嘛,比如我要付出去工资是4000,那就是借主营业务成本4000 贷应付职工薪酬4000,我想了解的是这个7920.79就不用结转了嘛
2023-07-04 19:11:28
东老师:回复柔弱的茉莉对,这样的话就不需要结转了。
2023-07-04 19:24:10
柔弱的茉莉:回复东老师 好的,谢谢
2023-07-04 19:35:14
东老师:回复柔弱的茉莉不客气,帮忙给个五星好评,谢谢您了。
2023-07-04 20:04:30
郭老师
职称:初级会计师
4.99
解题: 40.97w
引用 @ 小泥鳅 发表的提问:
本公司是第三方人力资源服务外包公司,确定的服务费和代发工资及代缴社保、公积金财务怎么做分录?
你好,对方给你开发票,报个税也是对方是吧。
270楼
2023-07-04 17:17:58
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小泥鳅:回复郭老师 是我们公司是人力资源公司,给客户开服务费,对方支付给我们服务费,我们替客户代发工资,代缴社保公积金,
2023-07-04 17:50:54
郭老师:回复小泥鳅安你单位的职工来做就行。
2023-07-04 18:15:32

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