你好 解答：一、计提工资的分录是： 借：管理费用——工资 贷：应付职工薪酬——工资 备注：计提工资是按“应发工资总额”计提。 二、计提社保费用/公积金，分录是： 借：管理费用——社保费 贷：应付职工薪酬——社保费 借：管理费用-住房公积金 贷：应付职工薪酬——住房公积金 备注：计提社保/公积金，只计提公司承担的社保费用。 三、缴纳社保费/公积金/个税时，分录是： 借：应付职工薪酬——社保费 借：其他应收款——代扣个人社保 借： 营业外支出 贷：银行存款（或库存现金） 借：应付职工薪酬——住房公积金 借方：其他应收款——代扣个人公积金 贷：银行 借：应交税费-个税 贷银行 三、发放工资的分录是： 借：应付职工薪酬——工资 贷：应交税费——应交个人所得税 其他应收款——代扣个人社保 其他应收款--代扣个人住房公积金 银行存款（或库存现金） 其他应收款——代扣个人社保/代扣个人住房公积金，是个人承担的全部社保费用。 应付职工薪酬——社保费是公司承担的全部社保/医保费用。 一、社保费，包括养老保险费、医疗保险费、工伤、生育、失业。 二、个人社保费，全部计入“其他应收款——代扣个人社保”科目核算。 三、公司承担的社保费，走”应付职工薪酬——社保费“科目过渡，过渡一下后，计入管理费用——社保费

一、先从工资中扣 1、借：应付职工薪酬 贷：其他应收款——代扣社保 贷：其他应收款——代扣个税 贷：银行存款（或库存现金） 2、再将应付职工薪酬分配到各费用中（管理费用——工资、销售费用——工资及基他科目） 3、交社保 借：管理费用——社保 借：其他应收款——代扣社保 贷：银行存款 二、后从工资中扣 1、交社保 借：管理费用——社保 借：其他应收款——代扣社保 贷：银行存款 2、借：应付职工薪酬 贷：其他应收款——代扣社保 贷：其他应收款——代扣个税 贷：银行存款（或库存现金） 3、再将应付职工薪酬分配到各费用中（管理费用——工资、销售费用——工资及基他科目）

您好，比如2月交社保，做分录 借：管理费用-单位缴纳社保 1 其他应收款-个人缴纳社保 1 贷：银行存款 2 3月发2月工资的时候，扣回2月代员工缴纳的社保个人部分 借：管理费-工资 贷：应付职工薪酬 借：应付职工薪酬 贷：其他应收款-个人缴纳社保 1 3月交社保的时候（这个等着4月发3月工资的时候扣回其他应收款即可） 借：管理费用-单位缴纳社保 1 其他应收款-个人缴纳社保 1 贷：银行存款 2

你好 ，请参考： 1.计提工资 借：××费用（管理/销售等） 贷：应付职工薪酬——工资 2.计提社保（企业部分） 借：××费用（管理/销售等） 贷：应付职工薪酬——社保 3.次月发放工资时 借：应付职工薪酬——工资 贷：其他应付款——社保(个人部分) 应交税费——应交个人所得税 库存现金／银行存款或现金 4.上交杜保 借：应付职工薪酬——社保(企业部分) 其他应付款——社保(个人部分) 贷：银行存款或现金 5.上交个人所得税 借：应交税费——应交个人所得税 贷：银行存款或现金

员工的养老保险全部是由公司交，这个不属于公司的费用，属于个人交的，现在可以计入公司的社保费用，但最后企业所得税年报时属于调增的事项

借管理费用工资贷，应付职工薪酬工资15000 借应付职工薪酬工资一万五， 贷其它应付款个人承担的社保900， 个人承担的公积金390， 银行存款13710。

1.分配工资 　　借：XX费用(管理/销售等) 　　贷：应付职工薪酬——工资 　　2.计提社保(企业部分) 　　借：XX费用(管理/销售等) 　　贷：应付职工薪酬——社保 　　3.次月发放工资时 　　借：应付职工薪酬——工资 贷：应付职工薪酬——社保(个人部分) 　　应交税费——应交个人所得税 　　库存现金/银行存款 4.上交杜保 　　借：应付职工薪酬——社保(企业部分+个人部分) 　　贷：银行存款 　　5.上交个人所得税 　　借：应交税费——应交个人所得税 　　贷：银行存款

计提工资  借：××费用(管理/销售等) 贷：应付职工薪酬——工资 2.计提社保(企业部分) 借：××费用(管理/销售等) 贷：应付职工薪酬——社保  工资是计提了，次月发放工资时的会计分录又该怎么做呢? 1.发放工资时  借：应付职工薪酬——工资  贷：应付职工薪酬——社保(个人部分) 应交税费——应交个人所得税 库存现金/银行存款 2.上交杜保  借：应付职工薪酬——社保(企业部分+个人部分) 贷：库存现金/银行存款 3.上交个人所得税  借：应交税费——应交个人所得税