老师您好。我们是劳务清包小规模，2024年9月才成立，之前会计2024年都是只报了老板一人个税，都是0申报，但是2025年一月一次发了9人的农民工三个月的工资，每人两万多。现在我接手了不知道个税该怎么处理才能不交个税，因为农民工工资已经发下去了，没认出这个个税钱

老师您好，我接手了一家账，小规模纳税人小企业会计准则，去年10月-今年6月的工资没有发，部分工资是今年的9月银行发的，但是之前的会计每个月都用库存现金发了，我现在把之前他的计提和发放的凭证都红冲了重新计提和发放，请问下老师，之前他每个月都有结转工资成本到本年利润、我是否需要红冲了

老师1月份付出去那200多万农民工工资没报个税，就是这段时间项目经理造了一部分工资表大概有130多万的工资表给我，差不多有70来个人，他说是可控的人可以报个税的人，但工资表造的是今年1月到4月或是2月到6月份的，每人只造了大概4个月的样子，我把这些个税都报在所属期7月份，但入职日期都要填1月或是2月，但这样每个人就都扣不到一点个税了，这个怎么办好呢，130多万的工资，不可能不交一点个税呀，我问项目经理可以把这些工资表的月份都改动一下，改到4-7月，我就把入职日期填到4月份，适当的交点个税（个税归公司承担）不，他说不能改，因为这些人有的6、7月份已经在其他地方有发工资了，这个要怎么操作才能交点个税呢

老师，刚接手了一家公司，看了前会计做的工资，从2024年1月计提每个月都计提的两万多的工资，也按计提数申报了个人，而且每个月扣个税款也扣了五六百，但是到12月都没看到发过工资，像这种情况，是不是要在12月把之前计提的工资都冲回去呢？但已经申报个税了也扣款了，要怎么处理好呢？？

老师，想问一下个人所得税申报这块，之前公司欠工资未发，在1月份发了，之前没发工资我做了0申报，但是现在申报个税要从1月份开始算了，已经没有累计数，只有5000，会产生个税，但是员工觉得是去年欠的工资，觉得不应该交个税，我该怎么处理呢

老师您好。我们是劳务清包小规模，2024年9月才成立，之前会计2024年都是只报了老板一人个税，都是0申报，但是2025年一月一次发了9人的农民工三个月的工资，每人两万多。现在我接手了不知道个税该怎么处理才能不交个税，因为农民工工资已经发下去了，没认出这个个税钱