2025年4月单休应出勤天数应该是多少天，除去4天周日，清明休息算应出勤天数还是不算
你好，26天（正常单休） - 1天（清明节） = 25天。
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Q
老师，月薪三千，每月周日休息，工资是26天还是30天计算，或者是依据自然月天数去计算，例如有一员工9月份出勤22天，公休4天请假4天，最终实发工资应该是多少
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Q
我们是周日休息，3月应出勤是27天，实际出勤是27天，公司3月份应出勤天数按26天算合理吗
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Q
2022年4月份出勤天数，我们公司是单休，应该休5天还是6天？4月30日是五一假期第一天，算工资时，应该把这天算进4月工资还是5月份工资？
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Q
麻烦老师看一下，8月31天，我们是每周日休息，应出勤就31-4=27天。然后又请假4天，基本工资4000，日工资到底是拿底薪除月天数还是除以应出勤天数呢？
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Q
您好，4月工资，计薪天数，和应出勤天数各多少天？周六周日我们是双休
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但是我们清明休了3天并未调休
4.5.6号休息，并未调休
如果这样，再减去一天，实际应出勤24天
工资是等于工资标准乘以实际出勤天数除以应出勤天数的吧？
是，工资是等于工资标准乘以实际出勤天数除以应出勤天数
那如果一个员工要离职，上班上到20号，应出勤天数就是24天（除去周日4天清明节休2天未调休），那这个员工实际出勤天数也不包含清明节的休息天数吗？5000*14/24
是的，你的理解是对的。