您好,新增的职工薪酬是指计提1-9月份的应发工资%2B企业承担的社保费,还有福利费这些,按应付职工的贷方数来写

老师,这次企业所得税新增加要填报的应付职工薪酬数据填写,帮我理一下。 像我们9月15号发的是8月份的工资,1月份发的是上一年度的12月份的工资。这次第一行次是要填写2024年12月到2025年8月份的应付职工薪酬一级科目-贷方本年累计数么?还是填写2025年1到9月份的应付职工薪酬一级科目贷方累计数?
老师今年第三季度的企业所得税申报里的应付职工薪酬是填当月的还是填1至9月的合计数
老师:我们公司应付职工薪酬下面只有两项,一项工资,一项社保,全部不需要交个人所得税,2025年1月-9月计提工资总额120000元,1-9月公司应承担社保50000元,工资只有9月份的工资20000元未发,社保全部已交,那么系统中已计入成本费用的职工薪酬我可以填170000元,实际支付给职工的应付职工薪酬我填150000元对吗?
老师,企业所得税申报,事项1职工薪酬那里,已计入成本费用的职工薪酬是应付职工薪酬贷方1-9月累计数,实际支付给职工的应付职工薪酬是借方应付职工薪酬~工资部分,这里面还包含去年12月份的工资,也需要算在内是吗
三季度的税,已计入成本费用的职工薪酬填写1-9月份计提的工资奖金+企业承担的社保+福利费,实际支付给职工的应付职工薪酬填写1-9月份实际发放的工资奖金+员工自己承担的社保+福利费,这么算对吗?
请问老师,甲物业公司,有工程款的销项,请问新增值税法对此有影响么?物业公司工程款销项,需要注意什么?
请问,进料深加工贸易中,国内段产生的辅料是否可以申请退税
老师好 我A公司给B公司加工 原材料是B公司购买的 B公司购买原材料 做分录 怎么做 A公司给B公司 开劳务加工费 可以吗
请问老师,与员工签了劳动合同,没备案,有效么
2026年超市卖蔬菜增值税还免么
帮我写一下工程施工单位成本核算和收入确认 分步骤的账务处理
老师们,我昨天面试了一家新三板挂牌上市的本地公司,几个分公司和子公司,与其他公司合资控股的公司,主要做有机化肥的高新技术企业,共27个股东,项目基地只有2个会计,兰州公司有2个会计,有一个财务总监,但董事长嫌她太不主动做财务分析报告,而且公司专门请北京一家有名的事务所每年做审计报告,但总监从来不咨询任何问题,所以董事长要重新招财务总监,我有多年总账会计的实操经验,虽然没中级职称,但能胜任财务总监办工作内容,其实我心里没底,若总监非要中级职称那我也愿意从总账会计做起,这才给董事长看了简历后通知昨天我到公司,但董事长临时有事待明天周一再约时间面谈,这个公司是否值得或适合我去挑战呢?
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酒店业餐饮成本核算都有哪些方法 详细讲一下并写一下具体会计分录
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企业承担的社保费包不包括在内?如果包括企业承担的社保费,那就跟个人所得税的申报数据不统一呢?
包括的,还有福利费,这个不一样没事
我们这边税务局就是要我们按应付职工的贷方数来填
是实际支付给职工的应付职工薪酬薪酬和个税申报数据一致即可吗?
这个就是公司支付的钱,按这个来填,是一样的
好的,谢谢
不客气,很高兴为你服务