税务工资15507.15元，个人应承社保507.15，公司全额承担员工个人部分公积金744，那么员工实际发到手的工资是14256对吗
还得扣除个税税务工资15507.15元-507.15-个税才是到手工资
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老师，公司承担员工社保全额（工资里面包含了社保全额和实发工资），发放工资时扣除了实发工资和个人承担部分，那公司承担社保部分的工资怎么平账
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请问老师，员工谈的是税后工资，员工个人承担的社保公积金和个税，全部由公司承担了，如何做分录？
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老师，我们有员工在A公司缴纳社保！在B公司发放工资！A和B公司是否都要申报个税？在a公司申报个税时，实发工资填写员工个人承担的社保公积金数额！在b公司申报个税填写实际发放工资，社保个人承担部分不填写！可以吗？
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请问 一个工资 实际发放的到手工资是6000元 社保交1800元 （社保个人承担600，公司承担1200） 交个税是100元 完整的会计分录怎么做 从计提工资到交税 该人员是管理人员
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公积金500，公司全额承担，社保也是公司全额承担，但是实际上个人部分没有从工资里扣掉，那在工资薪金申报的时候，是否不能把公积金社保部分填上去？？那对于公司全额算管理费-社保费/公积金，这样？还是公司承担部分就如管理费，个人承担部分算职工福利？
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我知道扣除个税
现在是公积金的问题
因为这个部分的公积金是公司承担的，我申报个税的时候，工资是15507.15，
申报个税，可以扣除个人部分公积金，不管是否自己交
那这样问吧，如果不考虑个税，员工到手工资15000，个人应承担社保507.15，那么我个税申报的时候按多少申报呢
申报工资收入还是15000，专项扣除里边填扣除的个人部分社保和公积金
公司承担公积金，专项扣除还要填写公积金吗
是的，专项扣除还要填写个人部分公积金