老师，职工福利费不能量化到个人，我做账的时候借：应付职工薪酬-福利费 100贷：现金100，借：管理费用福利费100 贷：应付职工薪酬福利费100，然后个税系统里边不用记这100元，那账上和个税系统里边的数就不一样了吧，报所得税的时候工资怎么申报呢

你好，老师，请问下，为什么说有些情况增值税销售收入和企业所得税收入不一致呢，比如，资产的产品用于职工发放福利，是不是这个例子就是不一致的案例呢，可是我想不明白，借，管理费用-职工福利，贷，应付职工薪酬-职工福利-非现金福利；借，应付职工薪酬-职工福利-非现金福利，贷，主营业务收入 贷，应交税费-应交校增值税-销项税额，这个不是有主营业务收入吗，这个怎么就不一致了

你好，老师，请问下，为什么说有些情况增值税销售收入和企业所得税收入不一致呢，比如，资产的产品用于职工发放福利，是不是这个例子就是不一致的案例呢，可是我想不明白，借，管理费用-职工福利，贷，应付职工薪酬-职工福利-非现金福利；借，应付职工薪酬-职工福利-非现金福利，贷，主营业务收入 贷，应交税费-应交校增值税-销项税额，这个不是有主营业务收入吗，这个怎么就不一致了

公司收到的退个人所得税代扣代缴手续费，（收到的时候未算收入没交增值税），现在用于员工福利，这个怎么入账呢，分录怎么写呢，我本来预想的是： 借：管理费用——福利费 贷：应付职工薪酬——福利费 借：应付职工薪酬——福利费 贷：银行存款 但是没有对应的发票入账职工福利费呀，还是分录就是有问题的，正确的应该怎么做？

老师，平时做工资是 先代员工缴纳个税了 借 其他应收款 个税和社保 100 贷 银行存款 100 发工资时 借 管理费用 10000 贷 应付职工薪酬 10000 借应付职工薪酬 10000 贷 其他应收款 个税和社保 100 银行存款 9900 申报个税时又是以银行卡发放的数额申报的，导致我的做账系统跟个税系统里的工资总额不一致咋整

公司给员工发300元的过节费，工资5000元，个人社保350元，个税150元，申报工资的时候按5000+300=5300元申报的，发福利的时做账 借：管理费用福利费300 贷：应付职工薪酬—福利费300 借：应付职工薪酬—福利费300 贷：银行存款300 工资这里计提个发放的账务处理怎么做