你好,读博士属于学历/学位教育,不得计入职工教育经费,应按“与任职受雇相关的福利性支出”入账,计入管理费用-职工福利费/工资薪金相关支出(或按员工岗

老师,您好,我对公司签订合同人员做了一个培训就是要看合同中是否明确开具专票、几个点、是否含税价这些,因为我们是一般纳税人公司,可是问题是合同对于销售方来说,他们都是拟定好的,拿上来就签订那种,有什么办法呢,签订附加协议?
老师,您好,我对公司签订合同人员做了一个培训就是要看合同中是否明确开具专票、几个点、是否含税价这些,因为我们是一般纳税人公司,可是问题是合同对于销售方来说,他们都是拟定好的,拿上来就签订那种,有什么办法呢,签订附加协议?
老师,我们是农业公司,和一个农民A签了种植合作协议,他带了20人完成种植工作,费用合计20000,A到税局代开了他个人20000元的种植发票。问题: 1、我们只收到他一个人的发票,是否只能转账给他一个人?还是可以从对公直接转账给这20人? 2、如何判断是否需要代扣代缴个税?
老师,我们公司资助一名学生上学三年,他毕业之后入职我们公司,对方可以开发票给我们公司,发票内容是培训费, 这个可以理解成公司出资送员工出去培训吗, 可以税前扣除吗, 需要签订什么协议吗
公司和大学联合培养博士后研究人员进入本公司博士后科研工作站从事本公司课题研究工作,在站时间为2年,公司支付博士后研究人员(个人)2000元/月的科研补助,一支付方式是一年付一次2.4万,这个博士后研究人员不是本公司的员工,没有在本公司交过社保,公司和大学和个人签的招收培养博士后研究人员的协议并支付个人科研补助,是工资薪金还是劳务报酬呢?按照哪种申报个税?