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你好,当月交社保,下月发工资 5险一金 计提的时候需要分开写吗

2026-02-04 15:57
答疑老师

齐红老师

职称:注册会计师;财税讲师

免费咨询老师(3分钟内极速解答)
2026-02-04 15:58

您好,可以和工资计提在一起

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当月计提 你好同学: 1、计提工资、社保和公积金时: 借:各种成本费用科目一工资 一社保( 公司负担) 一公积金(公司负担) 贷:应付职工薪酬一工资 一社保(公司负担) 一公积金(公司负担) 2、支付员工工资: 借:应付职工薪酬-工资 贷:银行存款, 其他应付款一社保 (个人负担) 一公积金( 个人负担) 应交税费一应交个人所得税 3、支付社保、公积金及个税: 借:应付职工薪酬一社保(公司负担) 一公积金(公司负担) 其他应付款一社保 (个人负担) 一公积金(个人负担) 应交税费一应交个人所得税 贷:银行存款
2021-01-26
你好,需要去计提,不管咋交都需要先计提,
2021-03-20
你好!借管理费用-社保-公司部分 其他因收款-社保-个人部分  贷银行存款
2024-04-11
同学你好,个人的发工资的时候体现就可以了
2022-01-06
同学你好!即使是当月交社保   属于公司部分     也需要通过应付职工薪酬-社保   过度的 同时     个人社保部分     通过其他应收款  核算的
2021-06-06
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