#提问#老师，您好！如果分公司的员工底薪在分公司发，但是提成通过总公司发，在总公司报个税，这种做法是否可行？
总公司和分公司分别给他发放分别申报个税
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老师，我司有几个员工是总公司的人员，但他们去分公司那边上班了，他们想在分公司买社保，但工资还是归总公司，还是算总公司的成本，可以这样做吗？如果可以如何处理两家公司账务，员工个税如何报？
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老师，总公司与分公司不在同一个城市，如果如果员工与分公司签劳动合同，分公司虽然选了独立核算，但平时业务都是总公司对外签合同，员工出差交通也都是为了总公司业务，分公司不做实际业务，因此差旅报销开的也是总公司抬头。在哪个公司支付分公司员工的费用报销更好，还是都可以？（1）如果在总公司支付分公司员工的费用报销，与分公司劳动合同不一致（2）如果在分公司支付分公司员工的费用报销，与工资社保支付使用同一个银行账户，在分公司记账，但发票是总公司抬头，是否可以？
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老师，我想问下我们有总公司和分公司之分，总公司有两个员工需要发提成30000左右，但是分公司今天利润挺多，需要做点费用和成本，我是否可以把这两个员工的提成从分公司支出去
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老师您好，请问分公司通过公对公把工资款转到总公司，总公司代发工资，并且员工是在总公司申报的个税缴纳的社保，这样在总公司的员工工资能作为分公司的工资费用吗？
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请问老师，总分公司独立核算，其中有一个员工工资在总公司申报个税，发放在分公司发放，这种情况，总公司怎么做分录？
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刚接手一家劳务派遣公司，本月申报增值税的时候，有存在不开票的代收代付部分的款项，如果填写到申报表跟开票系统对不上，请问这部分要不要填写到申报表？属于一般纳税人差额征税方式
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#提问#老师，您好！如果分公司的员工底薪在分公司发，但是提成通过总公司发，在总公司报个税，这种做法是否可行？
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老师增值税一般纳税人进销项用为用结转呢，
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这种方法是否可行呢？
你写的那个方法不行，分公司不允许抵扣所得税
分公司不允许抵扣所得税是什么意思呢？
就是做了工资，这一部分会算清剿需要纳税调增
个税的所得税，本来就不能抵扣的，对于那个公司都是这样的
不是这么理解的个税，如果从工资里扣除，他也属于工资可以抵扣所得税，我说在这里是工资，不是说个税呀 你不是说在总公司申报个税吗 ？分公司发了工资没有申报，个税不允许税前扣除，
分公司发放底薪要申报工资的，总公司发放提成(奖金）也要申报个税的，这样可以吗？
可以 第一个回复里面就是这么回复的