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老师,今天我们公司说给我说、给我降工资、听他们意思是想辞退我的的意思。她说我在这里做就降工资、 我该怎么做呢、这个去劳动局告是不是也没用

2020-05-31 15:18
答疑老师

齐红老师

职称:注册会计师;财税讲师

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2020-05-31 15:26

你好,同学。 你首先看你劳动合同的约定,如果是低于约定工资是可以去劳动局的,但这最后的结果辞职然后你拿一点补偿金。

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快账用户9054 追问 2020-05-31 15:28

没有签劳动合同,老师

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齐红老师 解答 2020-05-31 15:28

那你这工作了多久,超过1年没有

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快账用户9054 追问 2020-05-31 15:30

没有超过1年,老师

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齐红老师 解答 2020-05-31 15:38

那你这个去劳动局告,你在上班时间,超过一个月到现在,你可以拿双倍工资。

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快账用户9054 追问 2020-05-31 15:38

还没3个月,我这个去劳动局告了没有用、是吧老师

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齐红老师 解答 2020-05-31 15:39

是的,可以这样理解,你这没合同,你就没有相关的依据

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你好,同学。 你首先看你劳动合同的约定,如果是低于约定工资是可以去劳动局的,但这最后的结果辞职然后你拿一点补偿金。
2020-05-31
同学你好 对的 需要有一方给员工报个税
2022-09-28
你好,工资是在你们这边发放嘛?
2023-09-13
你好,没签合同可以要求补偿,可以去劳动局
2020-05-24
这个的话,应该是想,把你们工作人员,算作是他们自己的工作人员。这样,发工资,就可以税前扣除,而不需要你们的发票啦。 至于买社保的不要,是因为,买社保的人,名义上至少有工作单位。再算做他们单位的员工,虽然也可以。但是,两处工资,涉及个税汇算清缴之类的,很麻烦。所以,是有社保的不要哦
2020-03-21
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