您好!年度累计有500万就要转成一般纳税人了,8月份达到500万了,税务局专管员应该提醒你去转成一般纳税人的。

你好,我们公司是小规模纳税人,2020年7月开票490万,8月如果再开了300多万,请问是什么时候转成一般纳税人,是不是等我小规模季度申报完了再申请?那我9月份开票还能按照小规模纳税人开票吗
小规模.6月发票开超了500万,8月才成为一般纳税人,那7月份的增值税怎么申报,按照一般纳税人申报还是小规模
小规模纳税人8月份开票超500万,9月份填写一般纳税人申请表,填写当月申请次月生效,是10月份申报时还是按季度报小规模申报表申报,11月份报税10月份税时才是一般纳税人,是这样吗
公司小规模企业,前三季度已开430万,本月再开540万,开票完成后申请了次月升为一般纳税人,本月的540万是按小规模纳税吗,是否会有本月强制成为一般纳税人的风险?
你好,老师我小规模公司7-8月是小规模,开票是1%的,9月强制成一般纳税人,但是在10月份开票还是按1%开票,但申报表缴纳税6%缴纳,我账怎么做?开票税与申报税不一样,急
年终奖和工资转账可以一起转吗
增值税预缴3个点的交成2个点了,怎么办
老师,公司资产报废或者资产出售要哪些单据入账?
老师,如果老板的奖金14万,他不填专项附加扣除,个税大概是多少?怎么算的
老师,私车公用,租金:广州的市场公允价一般在哪个价位?
老师,商品混凝土行业1月份开的发票是以前的业务,以前月份也有申报过未开票收入,可以开三个点吗
老师麻烦问下,上个会计10月份走了不干了,他9月份申报单位社保交了大病(个人)保险2470,(个人)养老,医疗,失业共5778.68元,我们是先交9月份先申报缴纳社保,10月20号发放9月份工资,10月份发放工资记分录是借 应付薪酬-工资 89027,贷 现金 80779(实发工资),其他应收款-社保5778.68元,其他应收款-大病2470,9月份他记分录 借 其他应收款(大病)2470,10月份发工资时候他就没通知人事扣个人大病,工资表里也没有显示扣大病,现在已经2026年1月份了,只能把大病在1月份工资里扣了,那这怎么调整分录
个人出勤扣款是在应发里面吗?属于税前工资的一部分吧
请问老师,报废的原材料计入营业外支出,还需要纳税调增吗?
董孝彬老师在线吗?还有个问题需要咨询