你好 你们工会经费是按月申报的吗?保险基数是按上年的平均工资来申报的。
工会经费申报,现在是9月份,申报所属期9月份,那我应该按照9月份账面支付的工资总额计算工会经费,还是按照8月支付的工资计算啊?有什么文件吗?另外保险申报,现在9月份,所属期也是9月份,申报的保险是9月份支付的工资还是8月份支付的工资?有什么文件?社保的基数和工会经费的金额会对比吗?如果不一致,需要调整吗?
邹老师,您好,我是9月15日拿到营业执照,10月10日税务登记为小规模纳税人季度报税, 现在10月31日了,10月我没有上报,那我如果9月计提工资的话,那9月份就会产生费用,10月份就应该要季报和上报个税吗?如果要做工资的话可以补报吗?会不会罚款, 因为我10月没有上报,但我9月份有费用,那我9月份工资可以是0吗?有费用但9月工资为0合法吗?假设为0工资10月份还需要上报个税吗?我想9月工资为0.然后可以把9月的费用在10月份入账吗?我10月没有申报会不会有风险,那我应该怎么补救?谢谢老师
公司成立及员工情况:公司是6月份成立,所有员工之前是在另一家公司代管,9月份转入新成立公司,有几个问题麻烦老师帮忙理顺: 1:工资发放情况:10月发放9月份工资,那我申报个税是否是11月份申报10月份发放的9月份工资? 2:9月份开始,我们就是自己缴纳社保了,等于是9月份工资未发放,但是五险一金已交,那我现在在申报9月份个税的时候,是不是收入和扣除都填0? 3:特殊原因,一员工6-8月份工资在9月份一并发放2.7万元且未缴纳五险一金,但是在发放的时候并未扣除个税,那我现在在申报9月份个税的时候,是不是收入填2.7,扣除填0,先缴纳个税,然后这个个税金额在10月份发放9月份工资的时候扣除,这样操作是否合规? 4:上述同事,在申报个税的时候,扣除的累计费用是20000,这样是对的是吧?
关于个税申报,我有个疑问,就是我们在系统中每月申报个税的时候,不是要填写收入,社保,公积金这些数据的嘛。就比如说我企业有员工他是9月份才买的公积金,之前都没有买,按道理来说,我申报所属期9月份的工资的时候就应该为他填写公积金个人缴纳部分的数据,对不对?是不是这个思路?如果是员工之前一直买着公积金,突然9月份他就不买了,那么我也应该相应的为他删除信息,就是要做到同步,是不是?是不是这样子理解的?
老师下午好,公司申报工资的人数不超过30人,是可以免交残保金和工会经费的吧?这个30人是按照全年的平均人数还是如何算的,如果7月份29人,8月份31人,9月份30人,像这种情况如何计算人数呢?
老师,为什么这里的摊销不减减值呢[捂脸][捂脸]
老师b也是坏事吧为啥不选择呢
老师我从五月份开始建账,之前三四月份不准备建账了,但我的银行存款要怎么做账才能对得上余额
想问下一般纳税人题目,求的是单位成本。如果是小规模它会有求单位成本的题目吗?又是怎么算的?
@董孝彬老师,你好,提问
老师b通俗说的话怎么理解
老师,双休,是月工资除以23还是22,要不要除补班那天
在23年做的工程,25年才取的材料成本发票怎么入账呢
老师,请问如果企业注销,基本查几年帐?长三角地区
老师 截止到3.15资产是300万 然后3.16-4.15进来104万的货 ➕3.16-4.15的利润 87万 减去欠了供货商的140万 最后剩下350万 为啥截止到4.15的资产加3.16-4.15的利润减去截止到4.15的欠款金额不一样呢
是的,按月申报的
不过为什么按月申报,或者税务信息核定我这里不知道,刚接手的,如果我想知道,需要问税局大厅吗?或者可以自己在系统查到吗?
你好 当月报当月的话就按当月工资来申报的,不过一般都是申报上月的。
现在九月份申报,可是之前申报的工资,有当月的,有上个月的,我这边能做调整吗?
我这个月应该按什么基数去计提,我有些模糊?求老师帮助解答
这个我接手,有申报当月的,有申报上个月的,这个我能年底调整吗?
你好 是的 是可以调整的。你们是当月申报当月的吗?
老师,有申报当月,有申报上个月的,我刚接手也不清楚,我应该按照当月调整,还是上个月调整,那我这个到底按照当月还是上个月,我需要问谁?税务局吗?
你好 看下申报所属期是哪个月的,就按哪个月来申报,具体可以咨询下当地税局的。
申报所属期是9月?那我按照9月支付的工资来计算?可是9月份的工资,如果9月份还没发放,是按照预计的工资吗?
你好 你们之前申报当月的按什么工资来计算的?
什么样的都有?所以我合计我正确应该按照什么工资!然后可以年底一次做个调整不?
你好 是可以的,可以年底调整。
那正确的怎么计提啊
你好 正确的就是按工资总额的2%来计提。
我知道正确的方式,可是是按照当月还是上个月的呢
你好 老师上面不是说了吗?看申报所属期,不过我们申报所属期都是上个月的。没有你们说的9月申报9月的。所以具体可以咨询下当地税局。