同学,您好,应该是福利费

c@玲老师老师,我们要按工资总额2%计提工会会费,工会帐户单独开,每月基本户先计提在其他应付款然后转到工会帐户,但是自己留60%,其中40%要上交,我想问如果我们每月只把固定几项计提时放在应付职工薪酬工薪中,工资表️其他如电话费绩效等补助放在应付职工薪酬其他补肋不计提可以不,这样可以少⬆️交些,本单位防暑降温和劳保支出没走工会,走的管理费用福利费
老师我想问问单位员工食堂支付的天燃气费和天然气管道安装费支出10万,请问走不走应付职工薪酬-福利费这个科目呢
老师,新建办公楼,食堂安装天然气管道用了10万元,我做张到职工福利费去了!导致所得税汇算调增,这笔费用可不可以不通过应付职工薪酬福利费科目呢?正常扣除所得税呢?
我公司每个月业务:收上级部门经费100万,用于支付工资60万,公积金15万,社保20万,个税500元,岗位津贴2000元。 我是这样做分录的::收经费:借 其他应付款-上级 100万;;贷 银行存款 100万 支付时:借 应付职工薪酬-工资 60万; 应付职工薪酬-公积金 15万; 应付职工薪酬-社保 20万;应付职工薪酬-个税 500元;应付职工薪酬-岗位津贴 2000元 贷 银行存款 952500元 计提:借 管理费用 952500元;贷 应付职工薪酬952500元 现在我发现 其他应付款 科目 是有借方 没有贷方。实际应付职工薪酬科目走的金额都是其他应付款科目,请问 我想在其他应付款科目在体现支出多少,结余多少怎么操作,2020年的应该怎么改,现在应该怎么记
请问老师,单位是保安公司,因保安人员不够,找了A单位也是保安公司借调的人员,然后把保安费打给A公司,请问我单位支付给A公司的保安费,走成本和应付职工薪酬吗?
员工中间断了一个月。放到下个月工资一起申报的时候收入额就没有累加了,这个要怎么处理 入职时间没问题
你好,老师,我公司执行小企业会计准则,一般纳税人。24年暂估100万,成本已结转,25年收到发票80万,25年这多结转的20万怎么做账务处理
老师,请问个税是报应发工资数额还是报实发工资数额了?
老师,增值税11月抵扣了,12月可以退吗
老师:请问公司主要业务是:销售自己厂内加工的不同口味的瓜子,这种情况下需要按照销售额缴纳印花税吗?电子税务局没有鉴定印花税?
老师,公司可以给个人和股东发年终吧,这个年终奖第一档和第二档的临界点是多少?
老师好,请问公司经营范围内有信息咨询服务,S局系统里可以开居间费吗?如果可以的话,税收编码是多少了,居间费的业务链必备条件是啥?
在电子税务局可以查询到个人经营所得税纳税记录吗?
无票收入,无票支出怎样做账?100元专票等于多少普票
劳务报酬个税怎么交纳?
会计分录是不是这样做:借管理费用-福利费 贷银行存款,不用走应付职工薪酬福利费科吧,进项税额需不需要转出呢
同学,你好,进项要做转出处理,正常应该过一个就在付职工薪酬的科目 。
那就是说厨房购买的用具单个不超5000元的,就都要过一个应付职工薪酬科目吗,再把进项税额转出就可以了是不
涉及福利费的,都应该过一下这个科目 。