你好,认证不能抵扣的专票,申报的时候需要做进项税额转出处理的

请问:认证不抵扣的专票,还用在报税系统作进项税额转岀吗? 比如:一般纳税人购买月饼用于中秋节福利,取得专票这种情况
老师好,提问三个问题: 1、一般纳税人企业临时工工资要报税吗?怎么报? 2、企业取得为员工购买意外保险的专票,进项税不能抵扣,请问我怎么勾选认证? 3、中秋节企业为每位员工发现金500元,怎么做账务处理?这500元要报税吗?
老师,您好!我们是一般纳税人公司,9月份购买了2台机械,进项票一直未抵扣,今天想在系统认证抵扣,但系统查不到,客户说税号开错了,这样的情况,我们可以先申报12月税,用1月他们开正确的进项票来抵扣12月的欠税吗?
老师,请问在征税环节,如果是一般纳税人是能抵扣进项的,一环扣一环往下进展。 但如果是小规模纳税人呢,购进服务后,取得了专票不能抵扣,全额计入了成本。这种情况,税务是怎么监管呢?
老师,一般纳税人增值税专用发票可以抵扣进项,例如:书上所学账务处理 借 :原材料 应交税费——增值税(进项税额) 贷: 银行存款 但是实际工作中,只有认证通过的发票才可以抵扣进项,认证又是在次月初勾选抵扣,那么实际工作中进项税额怎么入账呢? 比如这个月一共取得了很多张进项发票,进项税额50万,还没有勾选认证,取得发票做账时都可以计入“应交税费—增值税(进项税额)”科目吗?
债券的票面利率等于报价利率。债券的有效年利率也不等于折现率。感觉这个债券有效年利率没啥用?
老师,我们有个员工10月20号休产假了,我们是11月发放10月工资,10月工资扣11月社保。她休产假后,公司还继续给她买社保至明年4月份,单位部分公司承担,个人部分她自己承担。我们领导让从她的10月工资里面预扣12月至明年4月份社保个人部分。由于大病医疗保险我6月至12月漏申报和缴纳,我这个月补申报和补缴纳了,所以她的10月工资预扣的社保个人部分,少扣了6-12月大病医疗保险个人部分7元(每月1元),记少扣了明年1-4月的(4元)。我是不是得让她下周一把这7元+4元=11元再转到我们公司对公账户上?
进项税额加计抵减的政策是什么,截止到什么时候
建筑劳务一般纳税人采用简易计税,进项税额不能抵扣,如果取得100元材料费专用发票,税费13元,价税合计113元,是专票,那是不是需要13元进项税转出再入成本?
债券的票面利率等于报价利率。债券的有效年利率也不等于折现率。感觉这个债券有效年利率没啥用?
一般纳税人购进电脑时候是普票入账固定资产,现在卖出去按照几个点申报纳税
老师,季度交印花税的取数,折旧费,差旅费,加油费,工资,社保费这些应该不用交印花税的吧?
各位老师大家好,公司一直没有成本发票,怎么入成本账,老师指点一下
11月份的征期已经结束了,但是11月份也没有进项票,但是我忘记勾选了,怎么处理
各位老师大家好,财务三大报表之间的勾稽关系可以详细解析一下吗,谢谢
在发票勾选平台,勾选时选择了“认证不抵扣“,也要作进项转出吗
你好,勾选时选择了“认证不抵扣“,既然没有抵扣,就不需要转出的 福利费用的进项抵扣了才需要转出的