你好 一般是按实际地工资交 现在在税局交不好少交了
现在社保和税务系统连一起,申报社保按照最低的平均工资有没有风险,该如何筹划
老师,你好 现在我们公司工资全部对公走,比如一个老师1万元工资,老板的意思是先一笔基本工资,按照社保最低基数,等过两天再发一笔算奖金,想避免多交社保基数,这样在税务那会有风险吗
朋友有个新成立的公司,现在想给员工购买社保,但只想按最低基数来缴纳,但工资发放及个税申报时按实际发放金额来申报,这个就会存在社保申报基数与工资不一致,我个人认为这样是会存在风险的对嘛?我的思路是,无论是工资还是社保的基数两者都要一样才对吧,我的想法对嘛。谢谢老师的回复!如果在个税申报中填写实际发放的工资来申报并缴纳个税,但填写扣缴个人五险时按最低的基数个人承担的金额来填写,这样系统可以通过嘛?同时会存在风险嘛
老师,现在要填社保缴费基数申报表,缴费工资总额怎么填,员工工资高于上一年平均工资,申报的时候要求按最低缴费基数交,我如实填社保这块会不会有问题,个税那块按实申报的
老师,员工工资有一万多的,8000多的,但是社保都是按照最低基数3957来交,个税是按照实际工资申报的,现在要申报社会保险费23年年度缴费工资,是要填去年员工的平均工资对吧,但是要按照实际的填是不是得补交社保了
老师,请问下。我们公司团建,给员工吃的饭。让人家宝信掉给我们开普票还是专票呢?
电商按平台结算收入确认当期收入,但进项发票是按汇款金额开票,存在当月进项次月开票情况,故需交的税费多,如果确认收入的申报金额跟实际当月平台结算收入有差异,分录该怎么做?
所有权不以占有为前提吗?
各位老师,大家好,我们是合作社,然后有些销售收入,就收到公司一个员工微信上面了,然后他提现再转到合作社的公户上,类似这种的账务,怎么做账务处理呢,请老师们指点一下,谢谢
A不属于法律事实吗?
销售软件产品增值税税率是多少,一般人
老师 具体用什么方法?能详细说说吗?
我要发放的工资没计提,当月发当月计提可以不
老师有资金预算表的模板?谢谢
我想问一下,就是有离职人员,但是他们的提成是离职以后才发的,这种情况其实对公发是可以的吧,如果他们已经办理离职的话,后面发提成对公发其实也可以吧,我觉得这是正常情况