员工9月份入职，10月中旬发的工资，11月报个税，这符合规定吗？
你好 是的 11月来报个税 。 税务局要求的是发放的次月报个税的 你次月发放上月工资 就会是这样来报的
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老师好！请问一个关于工资社保的账务处理。 新开业公司，前几个月工资0申报，10月25日公司社保新增1名员工，11月电子税务局申报社保。公司规定每月中旬通过网银发放工资。 我的问题是：（1）10月份新增的员工工资在11月发放，可是社保已扣，10月份社保和个税都要申报，但是10月工资没有发，工资明细表要11月中旬发放时才会有，那么10月分录怎么做？11月怎么做分录？ （2）新员工入职，社保只要在25日前添加，都可以算在当月，可公司发工资是在月中，那月中到25日之间入职的员工，社保已扣，工资明细没有记录，怎么处理？
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员工9月份入职，10月中旬发的工资，11月报个税，这符合规定吗？
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公司10月份是发放9月份正常在职人员工资，9月离职人的工资隔月发，也就是11月份发9月离职人的工资和10月份在职人的工资，那这样的话，9月份离职人员的个税，是在11月份申报，还是12月份申报？
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老师，公司8月，9月连续两个月给一个新员工交了公积金，该员工9月1号才入职，10月中旬发9月工资时又忘记从工资里扣公积金了，我现在报的10月份发的9月工资个税，综合所得申报中公积金填一个月的还是两个月的?多谢
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9月份入职员工工资10月底发放，个税是10月15日之前报还是11月15日之前申报？
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老师您好，我还想在问一下，公司9月份注册，但是10月份才发8月和9月的工资，这样的话个税要怎么报？
你好 那这样的话 你10月 就得报8-9月两个月的个税的 （合计金额来报 ） 现在正好11月就得报 10月发放的工资收入个税 （8-9月两个月的个税）
11月份报10月发放的工资，也就是8，9两个月合计工资的，那10月应该怎么报
你好 本期收入 写 你8月和9月应发工资合计来报
但是这两个月的工资都是10月份发放的，不应该在11月份申报，不是说工资发放的次月报个税吗
你好 我说的就是你11月来报的 你现在11月报你10月发放的工资 （实际10月发放的是8月和9月合计金额 应发工资的个税 ）
因为10月份的时候没报个税，逾期了，现在要补报，我不知道10月(所属起9月)的应该怎么报
你好 你9月当时 是发放了工资没有 。 你10月是报你9月所属期 （ 报当时9月发放的这部分工资 如果没有发放的 据实0报）