你好 你们是双休的吗
我10.22号上班,到10.31号只休息一天,老板说一个月4500,一周休息2天。我这咋算工资?按22天除还是30天
我10.22号来上班,到10.31号休息了1天,实际上班9天。老板说一周休息2天,我是咋算工资?4500/22*9?还是4500/30*10?
老师好。公司计划周六日值班,值班人员可以在工作日补休,有一个员工下周一22号开始一直到30号上班7天,12月调休2天,请问这样考勤怎样计算?谢谢
你好 老师 我现在是一名财务 然后我们在上一个公司做完 但是只做了半个月 就要结清我们的工资 我是一直按照 每个月实际天数减去公休再来算工资 没有休息的话再给员工加进去没有休息的天数。比如 我底薪6000 公休2天 但是我没有休息 我的算法是 6000/28*30。 但是现在老板告诉我说要按照每个月实际天数来算工资 如果有公休但是没有休息也给她加进去 然后休息了还是给她按照多一天算 比如我是上了半个月班上到7号 然后中途休息了一天 老板算法还是 6000/30*7。 然后没有休息就是6000/30*8。这样算合理吗
我现在请了一个帮手,2月8-28号上班,休息3天,2500一个月,一个月休息4天,一周休息一天,这个工资我怎么算呢
老师问一下上面的杂费金额含没含在下面的金额里
老师我想问一下 饭店做账的问题,个人扫我的公户收款码,需要开票,怎么做账?这是一进一出吗?
亿企代账怎么导银行流水做账
在计算增值税一般纳税人的进项额的时候所说的不得抵扣的情况比如说用于减免几非或者非正常损失的,这些不得抵扣。不得抵扣,就是说的是不得抵扣的金额要并入销售额里去计算这个进项税,对吧?
老师,为什么镀锌厂收到的委托加工物资不记入成本,只是在备查账簿登记?
截止今年3月公司账上未分配利润为负数,3月份公司收到了160万的预收账款,这笔预收账款从今年4月到明年的4月,分13个月确认收入,但是钱160万3月份一次性打到公司账上了,老板想在4月到7月分四个月借100万出去,能否借?考虑到160万是预收账款还未转化成收入,是否要确认为收入才可以借出?还是老板借公司的预收账款出去也可以?
老师,您好,我想问个问题,就是 我在别的公司是正常上班领工资的,另外我自己开了另一家公司,是法人,我现在想把100万拿出来,这种怎么弄
老师,根据当下市场行情,我想问下餐饮行业的原材料成本占比,成本费用占比,利润的占比控制在多少百分比以内才是正常的呢
老师,进项上个被我抵扣了,但后来发现有几张进项是招待客人的不能抵扣,想问要怎么弄?电局那要怎么做?
应收账款做了一笔 借:营业外支出 贷:应收账款 没有证明,汇算清缴在哪里调增
一周休息2天,随意调休。
那你可以根据29 4500/29*实际上班天数
为啥按29,不按30
十月份是31天,你们休息了两天,是29。
一个月休息8天,满勤就是22天啊。应该按4500/22*9吧?
看错了 一个周两天 一个月8天 10月份应出勤天数23天的吧