老师我想问一下，法人和股东在公司干活但是没有发放工资、个税社保啥的都没有。他们发生的差旅费还有日常费用可以报销吗

只要在为这个公司干活，没有发放工资这个没关系的是吧

对的，就是按照人之常情的

因为我们老板注册了两家公司A公司目前只有法人和股东，B公司有员工在任职。有的时候A公司需要一些费用。老板就会让B公司职工的报销通过股东从A公司报销给股东，然后再由股东给到员工。这样操作会不会有啥问题

B公司职工的报销在B公司

那A公司平时只有股东在报销，会不会有啥问题。我们职工其实A\\B两家的活都干，只不过是和B签的劳动合同，社保工资都是从B公司走的

A公司目前只有法人和股东，费用在A报销

但是法人和股东也任职在B公司，在B公司发放工资和缴纳社保。意思就是法人和股东可以在AB两家公司报销？

B公司发放工资和缴纳社保报销在B公司

我的意思是法人同时是AB公司的法人，股东是A的股东，B的职工。他们有工资薪金。都是在B公司发放的。那么他们的日常差旅费是不是可以同时在A\\B两家公司报销

法人和股东B公司发放工资和缴纳社保报销在B公司，比较合理

那平时给A公司跑业务发生差旅费咋办