你好!是给的交通补贴吗? 是的,这种是计入福利费。
老师,福利费以现金形式发放的,从个税的角度来说:无论计入到福利费还是直接并入工资(不计入福利费),都必须缴纳个税。从所得税的角度来说:计入福利费只能按照工资的14%扣除,如果直接并入工资(不计入福利费)可以全额扣除,那作为会计我直接把企业以现金发放的福利费直接计入工资(不计入福利费)不是可以少交企业所得税吗。
第一个问题:过节费用每个人发放的现金可以计入福利费吗? 第二个问题:是否交纳个税? 第三个问题:福利费超出工资总额的14%调增,既然入了福利费为什么又要交纳个税?
凭票报销的交通费计入工资还是福利费?个税的计税依据是工资总额,还是工资和福利费的总额?哪里费用可以列支福利费?比如过节发放米面油记入福利费?
福利费是什么时候计提呢?比如本月工资1000元,我本月没有支付职工福利费,也要本月根据工资总额的14%来提吗?还是等到支付福利费的时候再根据实际发生额来提呢,比如本月支付10元福利费
公司过年过节给员工的发的米面油福利,在做汇算清缴的时候算是福利费还是算在工资薪金里面,中秋节的福利没报个税,春节的报个税了。两笔做账的话都放在福利费科目里面了,也过了应付职工薪酬-福利费科目
老师,然后六费两税指的是哪哪个哪些,然后减半征收,河北廊坊有这政策吗?你能说说这个具体的符合条件跟优惠的具体的项目吗?
老师,公司送礼的白条怎么入账合理
老师您好,请问发票申请增额税务局下户检查是要检查哪些东西
假设,当期研发支出费用化10万,按100%加计扣除,那么一共可以扣除20万。等到下期,10万完全形成了无形资产了,资本化部分的10万又可以在规定期限内加计扣除。我的问题是,费用化部分10万已经加计扣除了,资本化部分又加计扣除一遍,是不是重复加计扣除了呢?
小规模仓储服务企业,7月份新开的公司,比如8月开普票含税金额14440元(1个点),那么做账确认收入是借:应收款款14440,贷:主营业务收入-仓储服务收入14440/1.01 应交税费-应交增值税14440/1.01*1%; 缴纳增值税会计科目是借:应交税费-应交增值税14440/1.01*1%,贷营业外收入,是这样理解吗,这样这笔1%税金虽然是免税,但要缴纳企业所得税
物流公司,车子抛锚产生的拖车费挂什么科目,谢谢
老师,我现在是一家公司的出纳兼行政,公司的外账是代理记账公司做,我需要自己做内账吗?报销的东西怎么弄?没有票或者票面金额大于实际金额怎么入账?
运输公司新买的车,哪些费用要计入固定资产成本
老师,收到税务局这个短信是什么意思,
为什么费用和收入没有期末余额?
那还要交个税?
你好!如果是为公司的业务发生的交通费,不用计入工资交个税 如果是给个人的交通补贴是要的
福利费不是个税的计税依据吧?
你好!福利费有一些要计入工资交个税
不是只有工资薪金才交个税吗?
能说的明白点吗?
你好!不是,比如给你的车费补贴,电话费补贴,年终奖之类都是要交的
这些都是凭发票报销的,单独发给放的。不是和工资一起发的
被你说的越来越糊涂了
你好!不管是不是凭票报销,都是要跟工资合并一起交个税
申报个税时按工资表上来做的,不含报销的费用
你好!员工个人的支出,要计入工资,如果是公司的,可以不用。 比如员工工资3800,公司给他补贴一个月上下班交通费200元,那么他 应该按4000申报工资计算个税。 如果他是出差,花了200元,报销是不用计入的,按3800申报
那申报个税还不能光看工资表,还要看其他?
你好!是的。主要是福利这一块,其他的倒是没什么。