先计提 借:生产成本/制造费用 贷:应付职工薪酬

通过银行发放月工资48602元,并代扣养老保险4384元,业保险548元,医疗保险1096元,代扣个人所得税170元。请问用会计分录怎么写
通过银行发放本月工资48602元,代扣养老保险4384元、失业保险548、医疗保险109
通过银行发放本月工资48602元,并代扣养老保险4384元、失业保险548元、医疗保险1096元,代扣个人所得税170元。怎么做会计分录
通过银行代发本月工资120 000元,其中:代扣个人养老保险9 000元;个人医疗保险2 500元;代扣个人失业保险1 300元;代扣个人住房公积金9 000元;代扣水电费420元。编织会计分录
通过银行发放本月工资48602元并代扣养老保险4384元失忆失业保险548元医疗保险
老师,收到今年开发票,费用是以前年度发生的,该怎么做账
请问老师,员工跟A公司签的合同,为B公司提供劳务,而且是长期稳定的。这样工资费用由A公司扣取还是B公司税前扣除?
老师,请问我们有个档案管理服务费,合同金额是30080,最终的结算金额(49004)超过了合同金额。虽说据实结算但是超过合同金额那么多合规吗?需不需要提供什么资料哦
制造人员和生产人员 有什么区别?
朴老师,是你们购进没有付款所以增加了,但是不对啊,都是现款现货,为什么?意思我们多用了发票?
收到被投资企业的分红税,用交企业所得税吗
老师您好,为了银行任务,单位从银行买了十万的柜台债券,有一点收益,计入投资收益科目,还是其他
请问老师,工会开发票做账是开公司名称还是工会名称
小规模开了34万 发票 怎么做分录
公司制造业,上的erp?全部凭证都是从其他模组转过来的,作为财务负责人,应该怎么保证从其他模组转过来的凭证数量,金额保证无错?比如,结转成本入库凭证,采购入库转过来凭证,销售出库凭证,日常费用支出单据转凭证。
具体看图中的处理。
借:管理费用 48602 养老保险 4384 业保险 548 医疗保险 1096 应交税费-个人所得税170 贷:应付职工薪酬 42404
老师,对不对
同学,你这样做是不对的。
如果全部是管理人员的话, 计提 借管理费用54800 贷应付职工薪酬-工资54800 发放时 借:应付职工薪酬-工资54800 贷:其他应付款-养老保险4384 其他应付款-失业保险548 其他应付款-医疗保险1096 应交税费-应交个人所得税170 银行存款48602
接受投入的设备一台,收到增值税专用发票上列明税款160000元,增值税税率13%,税款20800元 老师,帮我看看这道,该怎么做
同学,你好,这是另外一个问题。
只能问一个问题吗
是的,我们回答问题每一个题目对应一个金额,请理解