你好， 收到生育津贴15000分录 借:银行15000 贷:其他应付–员工15000 发放时: 借:其他应付–员工12000 贷:银行12000 此时其他应付–员工还剩3000，不会发给员工，因之前垫付了住房公积金，但是现在应该怎样清理其他应付账款–员工科目
你好 借其他应付款贷应付职工薪酬 借应付职工薪酬借管理费用负数
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你好， 收到生育津贴15000分录 借:银行15000 贷:其他应付–员工15000 发放时: 借:其他应付–员工12000 贷:银行12000 此时其他应付–员工还剩3000，不会发给员工，因之前垫付了住房公积金，但是现在应该怎样清理其他应付账款–员工科目
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你好，请问发工资的时候多扣了员工的个税，需要退还这笔给员工，请问分录可以这样做吗？ 发放工资时 借：应付工资 贷：其他应收款-社保公积金， 应交个税 银行存款 其他应付款—员工（多扣的个税） 实际付给员工时 借：其他应付款-员工（多扣的个税） 贷：现金
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你好，我公司收到一笔生育津贴18677.9元，借银行存款、货：其他应付款—-生育津贴，发放给员工津贴一万元，借：其他应付款—-生育津贴、贷：；银行存款，还有8677.9在贷方，这个数应该怎样处理呢
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员工休产假期间（5-7月）正常发放工资，5月收到生育津贴，做分录: 借:银行存款 贷:其他应付款 8月支付生育津贴时，做分录: 借:其他应付款 管理费用_工资 贷:银行存款 这样对吗？但是最后应付职工薪酬贷方数和管理费用_工资，两个科目的数目不一致呀。
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老师，收到医保支付的员工生育津贴，借:银行存款 贷:其他应付款～某 支付时，借:其他应付款 贷:银行存款，我们公司是一次性全额把生育津贴支付给员工，然后继续发放基本工资，这样处理可以吗？
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老师，员工的工资和奖金今年都只发一次，能做到一个工资表吗？
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老师请问企业30人及以下可以免征工会经费吗
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只有法人一人的个体户开了社保户缴纳社保，需要申报个税吗
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老师，房产税和土地税的税收政策发一下
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老师，您好，请问所得税申报中实际支付给职工的应付职工薪酬怎么填（2025年发放了2024年奖金，奖金在24年申报）
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刘艳红老师接着回答我的问题
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A公司持有B公司99%的股份，B公司持有C公司100%的股份。这种就是是属于母子公司关系是吗 A和B，B和C之间都是分别是母子公司关系吗 那合并财务报表是A公司做合并A和B公司的报表，B公司做合并B和C公司的报表吗
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已记入成本费用的职工薪酬，是不是去年12月份的不能记入，因为12月工资一月发放，那本年累计金额贷方是不是要减去12月分的工资
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@朴老师，我想问下我们即征即退的政策销售不可以抵扣留抵税额么？
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餐饮公司，买的餐前免费吃小吃零食那些可以记入主营业务成本吗
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