你好 要是真实的是可以的
公司如果为了躲避社保而跟长期员工签劳务合同会怎么样
老师,公司跟员工签订的劳动合同这个跟社保有没有什么关系,比如说年审或者别的需不需要劳动合同,因为我公司和员工签订的劳动合同已经全部到期,但是员工还正常上班,保险还正常交呢
跟员工签劳动合同按4000每月工资的签,社保公积金也是按这个交,实际上发工资按一部分绩效发了 25000,如果员工去税务局告公司没有按25000签合同,有理吗?
自己有公司 交社保,一直在交;如果 去应聘新公司,新公司不交社保 怎么合理的把社保费 补给我,通过工资?那么签劳动合同?劳务合同?还是有个为企业免责的说明?
老师好,新招录员工要求按最低缴费基数为其缴纳社保,公司每个月给其社保补贴1000元,签订劳动合同,约定事项在合同中体现,如果后期发生劳动争议,员工要求为其补足社保,我单位可以要求其退回社保补贴吗,有这样约定的合同合法吗
各位老师,开222990发票,个体户,没有成本发票,税务局怎么征税
是看公司都交什么税???
是想看看公司都交什么税
买肉蔬菜代开发票是开什么发票
一般纳税人与小规模纳税人区别
老师请教下,我小规模企业公司,月销售额不超10万,开了增值税专用发票3个点不含税金额42718.45元,税金是1281.55元,这样附近税要怎么计提呢
因为公司效益不好公司员工只投社保,不发工资,请问这样社保和公积金怎么做账
老师,支付宝上公司的网商银行,可以用来对公发工资么?公户不够发了,但公司网商银行有,可以用来对公发工资么,有社保个税
公户上的钱怎么买支付宝理财产品?怎么做分录
发票上的项目名称可以开成商品名称+规格吗
就是说可以与员工签订劳务合同?劳务一般不都是短期临时才签吗。 这长期的员工也可以签?
看实际,是劳务关系,就签订劳务合同