亲爱的同学你好, 我国主要的两大类工时制度:一类是标准工时制;另一类是特殊工时制,其包括综合计算工时制和不定时工时制。但是不管选择哪一种,法定节假日加班应按照三倍工资发放。

请问老师,干一休一的职员,底薪3000,遇春节法定节假日也要付三倍工资吗?
公司双休,我一直按实际出勤天数算日工资合法吗?还是一定要按21.75算日工资。今年2月份由于中间有春节假,出勤天数共17天,请假的员工扣的日工资就会比较高。但是以前出勤天数多于21.75时,我也是按实际出勤天数算日工资的。请问公司规定按实际出勤天数算工资合法吗?还是必须按21 .75算日工资
老师,您好!我想请问一下,我们公司10月份有位员工离职了,底薪3500,除了法定节假日和双休,十月份没有请过假,请问工资应该怎么算呢?
根据劳动合同法律制度的规定,下列有关用人单位支付劳动报酬的表述中,不正确的有( )。 B. 对在部分公民放假的节日期间照常工作的职工,用人单位应向其支付工资报酬,但不支付加班工资 D.约定的工资支付日期遇节假日或休息日的,工资应在节假日或休息日后最近的工作日支付 正确答案 : C,D 【知识点】劳动合同必备条款答案解析 : (2)选项B:在部分公民放假的节日期间(如妇女节、青年节),对参加社会活动或者单位组织庆祝活动和照常工作的职工,单位应支付工资报酬,但不支付加班工资;(4)选项D:约定支付工资的日期遇节假日或者休息日的,工资应提前在最近的工作日支付。 问题:老师不是要分情况吗?要是妇女节是周一,是支付正常工资,但要是妇女节是周六,不是要支付200%工资吗?
老师,今年国庆七天假,前三天是法定节假日,3倍工资,后四天(4.5.6.7号)是2倍工资,问:5号(周六)和6号(周日),要么双倍,要么以后调休不付双倍工资,那4号(周五)和7号(周一)也是双倍工资,因为这两天不是周六周日,即使以后调休,也要给双倍工资?
如何辨别子公司的企业财务核算体系是否独立?
老师,会计学堂电脑上上课的网址是哪个
我想问一下,我在福建宁德出差,如果报销高铁票,我明天想从宁德直接坐高铁回东莞虎门(直接回家),这样可以报销吗?还是说一定要坐回广州南才行
老师好,我们公司是股东,给另一个公司打了78万,另一个公司注销了,无论这78万是投资款还是借给他们的借款我们公司都可以税前扣除对吗
老师好,玻璃纤维布未来的价格走势如何预测?有没有什么途径可以参考?
为什么老说建筑劳务公司用劳务派遣有风险?
一例菜品门店原价58,抖音线上卖19.8。应按照哪个算营业额?
老师,销售花生油,植物油的税率是多少?
以前年度未做个人所得税汇算清缴,是需要补税的,今年的汇算清缴是可以退税的,能就选择今年的做汇算清缴,然后退今年的税么
老师您好,公司以项目验收确认收入的。之前的会计有项目就开了小金额的发票,做的分录是借应收账款,贷销项税额。这样对吗?
好的,谢谢老师!
亲爱的同学,加油哦!