你好, 借 管理费用-福利费 贷应付职工薪酬 借 应付职工薪酬 贷 库存现金 需要纳税

请问下老师,本月开户的公积金,本月申报缴纳了。例如单位是100元,个人部分100元,都是从公户上扣款了,但这个月缴纳的公积金个人部分这个月不在工资里面扣除,等到下个月的时候在从工资里面扣除这个月缴纳的。分录要怎么做?才会体现出个人部分还欠着未扣呢??
老师,请问前几天公司派了1人100元的开工红包,请问现金支出了,我怎么做分录呢?到月末计提工资时,要不要合并这些开工红包到工资计提个税呢?这之前因为已经支出了现金,那到月末关于这个开工红包又怎么做分录呢?
我们公司卖一个工厂版本软件是6980元,然后我们公司搞了一个活动,派发了100万元的红包出去让客户抢,抢到了就可以抵扣一部分产品的费用,现在一个客户抢了4000元红包,客户就只需要实际支付2980的费用就可以得到一套完整的工厂版软件,正常享受我们的服务。 现在有三个问题 1、现在抢红包的部分客户要求开票,我还是按照正常价格6980元给客户开票的对吧? 2、这个100万的红包派发账务怎么处理呢?因为是虚拟的,正常确认收入还是怎么说? 3、根据公司制定的政策,客户抢的红包可以提取1%的现金,公司已经实际拨款了1万元给专用提现账户备用,这个账务怎么处理比较妥当呢?
您好,老师,咨询个事情,我们公司1月份测得个税,工人没有填附加扣除,只是当时把附加扣除收集了一下,然后测了个税,把工资发了,1月份报税的时候让填附加扣除。有些人不填,填不了,所以就和之前的工资表对不上了,分包的个税他们自己承担的,当时分包这几个工人他们给我附加扣除,我测出来那几个不填的有个税。然后现在我让分包把多收的钱给我退到公户了,(我以他们没有附加扣除测得个税,然后汇总了一下金额让分包转到公户了)但是之前工资表里还有一部分金额,当时做到应交个人所得税里面了,现在做账我不知道咋做了,因为多余了这几个人之前工资表和退回公司公户的这个差额,这部分怎么做账呢?
公司员工生小孩了,去社保局申请生育津贴,现在社保局发一万元生育津贴到公司账户上,这位员工休产假180天,我们公司每个月也照常付她工资,之前我们每个月计提工资是借:管理费用-工资8000,贷:应付职工薪酬-工资8000,支付时借 :应付职工薪酬-工资8000,贷:银行存款8000,现在收到这个1万元我们全部发给员工她了,这个钱1万元该怎么做分录呢,请写出来分录好吗?谢谢!请写出带有数字的分录
26年小规模,加工的,普票是1%开吗
老师,请问以前年度损益这个科目结转分录是怎样的?
老师你好,25年5月有个员工离职了,工资5000多没领,在公司交了2个月社保,现在没有申报5.6月的工资,但是交社保了,这个怎么处理啊,等于账上没有工资余额,但是交社保了
老师,请问公司12月支付水电费,但是没有收到发票怎么入账呢,能不能先做到预付账款,还是做到管理费用呢,等后期收到发票再红冲重新入账呢?
老师发年终奖,现在核算2025.12月的工资,还有全年的年终奖,比如这个人工资年累计55000,年末给发绩效年终奖2万,这个怎么计算税?是在自然人系统哪里申报年终奖收入?
老师,小规模开了一张普票,发票金额错了,冲红显示对方入账,这个怎么办
刚刚发年终奖备注了工资,有无影响
老师,公司收到供应商的推广补贴、售后维修激励款、t以及交付补贴,请问账务分录怎么做?假如分别是10万、15万、20万
老师,请问,只有 2025 年 9 月份的科目余额表,我金蝶里面怎么样录入初期数据
供应商含税转不含税差价怎样做账
你的意思是到月末再一起计提吗?
派了1人100元的开工红包 借 管理费用-福利费 贷应付职工薪酬 借 应付职工薪酬 贷 库存现金
那请问月末计提个税时候,怎么和工资一起计提啊?
报税的时候并入工资薪金的
就是说月末计提工资时不需要再显示这100元吗?不显示的话,我个税不是会不对吗?
报税的时候直接并入工资薪金的
那月末计提工资不显示这100元?
月末计提工资不显示这100元
不显示这100元的话,我工资表计算的个税不是会不正确吗?
不会的,借 管理费用-福利费 贷应付职工薪酬 借 应付职工薪酬 贷 库存现金 福利费需要交纳税