同学你好!计提的话 是 借:管理费用等 贷:应付职工薪酬-职工福利

老师,给员工的福利在计提工资的时候,提到管理费用—职工福利费里面,那计提工资的时候是不是就不应该包括这笔福利费了?
中秋福利月饼100元每盒!10个员工!1000的发票附在计提福利费的分录后面?借:管理费用 ~福利费贷应付职工薪酬~福利费 还是发放福利的后面?借:应付职工薪酬 贷:库存现金
发放的中秋福利计入应付职工薪酬-福利费 在计提工会经费时 是按工资总额计提还是工资总额加福利费的总金额计提啊?
老师。我计提工资时候计提的职工福利(中秋月饼)。发放工资时候计提的福利怎么做账?
老师你好,我们中秋节福利是跟着八月份工资表做在一起的,也是一起发放的,我计提8月份的工资需要把中秋节福利费一起计提上吗?怎么写分录呢
个税手续费只有十几元,这个记什么科目
25年的年终奖是26年2月份发放的,个税申报所属期可以放在26年1月份吗
老师您好,请问新增值税法,关于简易计税,并未提到商品混凝土,但同时又未说明之前财税〔2014〕57号:将上述征收率由6%调整为3%作废,请问目前开具商品混凝土发票应该选择何种税率
现金支票是什么意思?老师?
老师!买的旧油泵,我们公司加工或维修后卖出,买的时候对方没开发票,没票我们能做账吗?如果能做账是不是企业所得税时要调增?还有我们如果修好是不是要加修理修配费入库?
你好老师 给法人发工资个税申报怎么添加法人添加这栏法人应该是雇员还是其他
有没有深圳地区的老师啊,我是在深圳地区的企业,员工实际工资是4400➕加班费,加班费直接按25块一个小时计算无论是不是周末/提成安产量计算的提成,等于6200左右,按提成的会到9千左右,现在想做工资条,工厂里包吃包住的,关于这个工资条设计该如何合理规避风险? 企业社保按最低基础缴纳个人部分都是企业支付的,请有经验的老师指点下,(今天下午老板意思想把食宿加到加班费里,因为他自己计算了,加班费25元有点偏低)
作为一个财务bp,甚至一个财务bp经理,沟通能力是需要非常强的,但是如果沟通之后没有结果,我们只是尽力去做了这样一个工作,是不是就到此为止了
作为一个财务bp,甚至一个财务bp经理,沟通能力是需要非常强的,但是如果沟通之后没有结果,我们只是尽力去做了这样一个工作,是不是就到此为止了
财务核算是一个人做,另一个人做合并报表和合并报表财务分析,请问没有做核算可以作出合并报表财务分析吗?
老师,我问得是发放的时候。实际月饼我在中秋节已经发放了,做账是12才做的
???老师。不回了吗
刚才有事去了,才看见。 购入月饼 先记入库存商品 发放的话 借:应付职工薪酬 贷:库存商品
老师。你有认真看我的提问吗?
我看了啊 写个完整的 借:管理费用 贷:应付职工薪酬-福利费 这个是计提分录 借:库存商品 贷:银行存款 这个是购入月饼的分录 借:应付职工薪酬-福利费 贷:库存商品 这个是发放月饼的分录