您好 没有通过应付职工薪酬科目归集
代购公司12月份的账,为什么关于职工福利,做了两笔分录,借:管理费用_职工福利,应付职工薪酬_职工福利,货:现金,这样做合理吗,为什么职工福利要做在两个科目下,
应付职工福利费,我直接记到借制造费用下的职工福利费贷现金和我先在应付职工薪酬科目过渡下,然后在做个刚才说的分录,两者有啥区别
你好老师,我想问个分录,我们平时收到福利费发票是,我们借应付职工薪酬福利费,贷其他应付款,因为我们是制造业,我们涉及分摊,分摊福利费时我们借声生产成本贷应付职工薪酬福利费,可是我们有时发票当月没到,我闷当月要分摊福利费需要计提,计提我们应该做什么分录,本来我们以前计提借管理费贷应付职工薪酬福利费,现在要求应付职工薪酬下的福利费科目要平,,那我计提在贷方,我的就不平了,这个怎么做比较合理啊
下午好,老师,做账时职工福利费没有通过应付职工薪酬-职工福利费这个科目过渡,在填写A105050第3行职工福利费支出这行时,可以填写制造费用-职工福利费,管理费用-职工福利费和销售费用-职工福利费这三个科目全年的借方累计金额,这样累计加起来的金额调入在A105050中可以吗?
之前做福利费,都是直接计入管理费用-福利费,没有用应付职工薪酬科目过渡,现在想把今年之前月份的用笔分录调整,用应付职工薪酬-福利费过渡,怎么写分录?
注会会很难考吗,一年备考3科通过率大不
这里股票的发行费,为何计入成本,方老师讲股票的发行费很独立,冲减资本公积。第三张是方宁老师的教案
同样都是现金捐赠,为何一个确认捐赠收入,一个不能确认捐赠收入?
麻烦老师看一下,第三题的第三小问,我算出来始终等于5,答案给的20,麻烦老师解答一下!
老师!怎么判断哪个方案适合谁?
你好老师,这个应交税费应交增值税进项税额,和应交税费应交增值税销项税额,进项税额转出余额,怎么对冲掉呢
老板嫌未分配利润太多,怎么做能在不少交企业所得税的情况下减少未分配利润
老师,发票到货没到怎么入账?
老师可以给我讲解下这个第四题吗?
用来勾选出口退税的,不小心勾成进项抵扣了,次月才发现怎么办
两者有啥区别呢?
会计准则规定通过这个科目走账
那我直接走制造费用——福利费,贷现金可以吗
正规的应该通过应付职工薪酬科目归集 有的单位也不通过 汇算清缴的时候不方便