填写应发工资 包含个人负担的社保
朋友有个新成立的公司,现在想给员工购买社保,但只想按最低基数来缴纳,但工资发放及个税申报时按实际发放金额来申报,这个就会存在社保申报基数与工资不一致,我个人认为这样是会存在风险的对嘛?我的思路是,无论是工资还是社保的基数两者都要一样才对吧,我的想法对嘛。谢谢老师的回复!如果在个税申报中填写实际发放的工资来申报并缴纳个税,但填写扣缴个人五险时按最低的基数个人承担的金额来填写,这样系统可以通过嘛?同时会存在风险嘛
老师你好,在个税报税端报个税时,填写的职工工资是账目里实际发放工资的数目嘛?算下来的个税总数是不是和分录里缴纳的个税一样
我想问一下个人所得税扣缴端申报数据必须和每月财务报表里工资的计提数据一样还是实际发放的数据一样,还是可以不一样
老师,你好,在报个税的时候,收入那填写的时候是填实际发放的工资数还是填扣除社保等费用之后的实际工资数
你好,老师,企业汇算清缴职工薪酬实发数按个税申报的数来还是实际发放的数来呢,我们个税申报的数比实际发放的数少。
老师,报表上资产减值损失是负数,那汇算清缴表上、应该纳税调增还是调减啊?
主播成立工作室给公司开票,每月每个工作室大概200多个,以后可能还会不断增加,做账的时候有必要在经过应付账款过渡吗?
不得担任独立董事这里有点不理解,有没有快速记忆方法
公司几个部门之间会互相领用部门完成的半成品,只有一个部门会有最终的产成品,如何进行成本核算?
经营所得税申报,有个AB表,请问有什么区别,对应的填写之间,有什么关系,怎么区分,如果个独企业的老板,平时发工资报自己个税时扣除了5000费用,是不是报老板的经营所得税时就不扣除全年生活费用这项60000全年的生活费用了
您好,帮忙算下,补交经营所得税税款33755.752元,补交日期是2022.1.1到22年12.31,请问滞纳金是怎么计算的,麻烦公式具体写下
甲应收乙账款1000万,公允价值900万,对方发行股票抵债,股票公允价值700万,甲作为长投入账,长投怎么做分录,金额对多少
问的问题,不同的老师给了不同的答案,需要一个最合理的解决方法 1,我司与物流公司签订合同,若有货物损失按照采购价赔偿 2,当月发生物流费5万元,由于物流原因产品损毁4千元,物流方答应承担赔偿,在当月费用扣除,实际支付46000元 问题1,物流公司开多少发票给到我司 2,若物流公司开发票是46000元发票合理吗,原因是啥 3,若对方坚定的你付我多少钱,我给你开多少票,没有办法沟通的情况下,应如何处理
老师,为何答案为0.其他债权投资发放现金股利,贷方计入投资收益,怎么可能为0
计划经济体制和市场经济体制,我记得财管上有这个解释,我找不到了,老师帮忙回忆一下在哪一章?