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公司在员工生育期间正常支付工资后，收到医保发给员工的津贴，公司该如何做账？这笔钱应该是留给公司的
2021-07-08 11:25
2021-07-08 11:25
你好，借银行存款，贷营业外收入，
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老师您好，员工休产假（2月份-7月份），期间公司每个月正常发工资，5月份公司收到该员工的生育津贴，8月份员工上班后，从生育津贴里扣除产假期间的工资，剩下的全部发给员工，以上该如何做会计分录？
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公司本来也可以不发工资，然后等津贴下来以后按照差额去补发工资。
你好，是的，已经发给他了，这笔是属于公司的收入
那样的话就不用增加营业外收入了，这样正常发了，还影响所得税对吗
你好，你发给他按工资走的，结转到管理费用，这笔做到营业外收入，相抵掉，